Agents administratifs des Finances publiques (H/F)

En application des dispositions de l'arrêté du ministre de l'action et des comptes publics du 19 juin 2026, publié au JO le 21 juin 2026, est organisé, au titre de l'année 2026, par la Direction générale des Finances publiques, le recrutement sans concours d'agents administratifs des Finances publiques (département de la Loire-Atlantique).

L'organisation du recrutement est fixée par le décret n° 2016-1084 du 3 août 2016 qui a modifié le décret n° 2010-985 du 26 août 2010.

6 postes d'agents administratifs sont à pourvoir au sein des services suivants:

• 1 poste au SIP Nantes Est,
• 2 postes au SDIF de Nantes,
• 2 postes à la Direction régionale de la Loire-Atlantique, Division dépense de l'Etat, Centre de gestion financière de Nantes (1 au CGF BLOC 2 & 1 au CGF BLOC 3),
• 1 poste à la Direction régionale de la Loire-Atlantique au Centre de gestion des retraites de Loire-Atlantique à Nantes.

Service des impôts des particuliers (SIP)
Vous travaillerez dans un SIP, à Nantes, l'interlocuteur unique des particuliers pour les déclarations, les calculs, les réclamations, les paiements relatifs à l'impôt sur le revenu et aux impôts locaux.

Service départemental des impôts fonciers (SDIF)
Vous travaillerez au sein du SDIF de Nantes, l'interlocuteur des particuliers, des professionnels et des collectivités locales pour les déclarations, calculs et réclamations relatifs à la taxe foncière et aux taxes d'urbanisme.

Centre de gestion financière (CGF)
Vous travaillerez au sein d'un Centre de gestion financière (CGF), partie intégrante de la Division dépenses de l'État, composée de 4 services. Ces services s'assurent que les dépenses de l'État respectent les règles budgétaires, comptables et financières, via différents contrôles, pour des dépenses à fort enjeu financier.

Centre de gestion des retraites (CGR)
Les CGR, dont le pilotage fonctionnel et l'animation sont assurés par le Service des Retraites de l'État (SRE), sont chargés du contrôle de la liquidation et du paiement des pensions concédées notamment par le SRE, le Ministère des armées (retraite du combattant), la Grande Chancellerie ou la retraite additionnelle de la fonction publique pour les fonctionnaires de l'État.

Les dossiers devront être envoyés au plus tard le 06/08/2026 sur la Balf:
Le dossier de candidature comporte notamment:

• une lettre de motivation;
• un CV détaillé indiquant le niveau d'études ainsi que, le cas échéant, le contenu et la durée des formations suivies et des emplois occupés;
• la photocopie d'une pièce d'identité en cours de validité. Les candidats doivent posséder la nationalité française ou être ressortissants de l'un des États membres de l'Union européenne ou de l'Espace économique européen;
• la photocopie d'une pièce justifiant de la situation au regard des obligations militaires. Seuls les candidats entre leur 16e anniversaire et la veille de leur 25e anniversaire sont tenus de justifier leur situation (certificat individuel de participation à la journée défense et citoyenneté (JDC), attestation provisoire « en instance de convocation » à la JDC...). Les candidats âgés de 25 ans et plus au jour de la constitution du dossier de candidature sont dispensés de cette justification (loi n° 2015-917 du 28 juillet 2015);
• le cas échéant, le(s) certificat(s) de travail correspondant aux emplois précédemment occupés indiquant les périodes et la nature de l'emploi;
• le cas échéant, tout justificatif nécessaire à l'exercice de la fonction proposée.
  Tout dossier incomplet sera rejeté.

Les dossiers des candidats seront examinés par une commission de sélection. Il est précisé que seuls seront convoqués à l'entretien de sélection les candidats préalablement retenus par la commission à l'issue de l'examen des dossiers.