Commercial BtoB - junior (H/F)

3,250 EUR
SILKHOM SAS
France, Villeurbanne
Travail en journée
CDI
Updated: 9/1/2026

DESCRIPTION DU POSTE
Vous serez en charge de la prospection commerciale et de la génération d’opportunités BtoB en amont du cycle de vente. Votre rôle principal consiste à identifier de nouveaux prospects, ouvrir des comptes clients et qualifier des leads afin de prendre des rendez-vous qualifiés pour les experts en recrutement de l’équipe.
Tâches

  • Mapper son environnement afin de connaitre les grands acteurs économiques de votre région
  • Mettre en place une stratégie de prospection en binôme avec le Consultant Régional
  • Répertorier les nouvelles opportunités commerciales de votre marché
  • Collaborer avec les équipes pour lister et cibler les sociétés à forte valeur ajoutée
  • Utiliser / s’approprier les différents canaux de prospection mis à disposition (cold calling / prospection mail / linkedin / appels entrants / jobboards) …
  • Identifier les interlocuteurs privilégiés et l’organigramme des sociétés ciblées
  • Présenter notre service d’accompagnement, susciter l’intérêt des prospects et préqualifier les leads
  • Planifier les rendez-vous de présentation pour les Consultants de l’équipe et y participer dans un souci de qualité de service et d’accompagnement
  • Réaliser une veille permanente: connaitre ses concurrents, tendance marché, attentes clients, éléments différenciants...
  • Suivre les indicateurs de performance d’ouverture de comptes, de prises de rendez-vous, de signature de contrat, de taux de transformation …
  • Enrichir le CRM
    PROFIL RECHERCHÉ
  • Vous avez une première expérience commerciale réussie (alternance acceptée)
  • Vous avez le goût pour la prospection téléphonique et vous avez déjà d’excellentes qualités relationnelles qui vous permettent d’instaurer une relation de confiance au téléphone
  • Vous avez le goût du challenge et êtes orienté Résultats
  • Vous aimez convaincre, négocier, closer, argumenter ? Alors n’hésitez plus et transmettez-nous votre CV !
    COMPLÉMENTS
    Déroulement des entretiens:
  • 1 échange téléphonique RH
  • 1 entretien physique avec Agathe (manager) et Tayla
  • 1 entretien physique avec Thomas (PDG)
Required experience

Débutant accepté

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