Infirmier (ière) Pool de remplacement (H/F)
RESPONSABILITÉS: Les infirmiers du Pool de remplacement soignant ont pour vocation d'intervenir auprès des services d'hospitalisation complète adultes en fonction des besoins identifiés Activités principales: • Dispenser des soins relationnels, éducatifs, préventifs et somatiques répondant aux besoins de santé • Accompagner le patient dans les actes de la vie quotidienne afin de favoriser son autonomie et sa réinsertion • Assurer une surveillance de l'état de santé psychique et physique • Effectuer une prise en charge individualisée du patient en faisant preuve de réassurance et de contenance dans le service • Accueillir et renseigner les familles dans la limite de ses compétences et dans le respect des droits du patient • Participer aux activités thérapeutiques et de réhabilitation psycho-sociale • Participer aux réunions de service et aux réunions cliniques de manière régulière et continue • Assurer l'encadrement des étudiants en stage Plannings et horaires de travail: • 1 week-end sur 2 non travaillé • Planning en horaires d'équipes: alternance matin (6h40 / 14h20) - soir (13h40 /21h20) • RTT Rémunération: • Reprise d'ancienneté selon les règles de la Fonction Publique Hospitalière et positionnement sur la grille indiciaire correspondant au grade d'Infirmier de Classe Normale (à partir de 1 953€ nets par mois à l'échelon 1) PROFIL RECHERCHÉ: Pré-requis: • Diplôme d'État d'Infirmier Qualités nécessaires: • Sens des responsabilités et de l'initiative • Rigueur dans l'organisation des soins • Ouverture d'esprit • Sens du travail en équipe • Disponibilité et adaptabilité • Discrétion et respect du secret professionnel Vous pouvez prendre plus de renseignements auprès de Sophie MERCIER, Cadre Supérieure de Santé à la Direction des Soins, ou Joseph BRETEL, Cadre Gestionnaire du Pool. Pour postuler, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation avant le 28/07/2026. Les candidats, titulaires de la Fonction Publique, devront également fournir: • leurs 3 dernières évaluations • leur dernière décision d'avancement d'échelon • l'extrait N°3 de leur casier judiciaire.
Débutant accepté