L'Outilleur.se assure la maintenance des outillages qui serviront à la production.
Principales missions:
Analyser et diagnostiquer les dernières bandes ainsi que l'outil
Cibler et réaliser les affûtages, les différentes réfections
Informer des délais de mise à disposition des outils à la production en lien avec l'Animateur d'îlot outillage
Enregistrer les interventions dans le logiciel de maintenance outillage
Informer l'Animateur d'îlot outillage avant la rupture des pièces de rechange
Être garant du bon fonctionnement de l'outil confié
Effectuer la mise au point des outils
Respecter les délais d'intervention d'outillage en cours de production (curatif)
Respecter le planning de nettoyage (machines, secteur outillage et 5S)
Ranger les outils dans la zone de stockage au retour de production
Hygiène sécurité et environnement:
Respecter les dispositions HSE (Hygiène sécurité et environnement)
Respecter la gestion des déchets mise en place dans l'entreprise (matières et règles environnementales)
Respecter le port des équipements de protection individuelle (EPI) adaptés au poste de travail
Respecter les sécurités machines (aucune sécurité ne doit être shuntée)
Alerter les SST en cas d'accident
Ranger et nettoyer son poste de travail
Formation:
Type Bac professionnel Technicien en réalisation de produits mécaniques ou BTS Conception des processus de réalisation de produits
Connaissances:
Connaître la lecture de plan
Connaître les spécifications techniques liées aux pièces
Connaître les matières utilisées dans son process
Avoir des connaissances techniques / machines d'usinage
Connaître les procédures qualité
Connaître les outils de contrôle et de métrologie
Compétences:
Préparer et régler les équipements
Savoir se servir du parc machines usinage traditionnel
Valider toutes les étapes de fabrication des pièces de rechange
Remplir la documentation liée aux outils
Utiliser les équipements de contrôle et de métrologie
Savoir analyser un problème
Réaliser les opérations de maintenance outillage
Maîtriser l'outil informatique et bureautique (GPAO, SCREEN)
Savoir être:
RESPECT: Des procédures, des règles et des consignes
QUALITATIF: Organiser de façon efficace son temps de travail (autonomie).
Travailler avec méthode et rigueur (réaliser un travail précis et de qualité),
RESPECT DES DELAIS ATTENDUS: Réaliser son travail en respectant les délais attendus.
Rendre compte avec clarté et précision de son activité et les résultats de son travail.
Avoir le goût de l'effort et de l'engagement.
COMMUNICATION: (Verbale, non verbale, écrite):
Qualité relationnelle avec ses équipes et les autres services.
Être capable de répondre positivement aux besoins de quelqu'un.
Partager les informations
TRAVAIL EN EQUIPE:
Avoir le sens du service.
Être volontaire pour faire progresser l'équipe et l'entreprise.
Coopérer et avoir un esprit collectif sans compétition (le succès des autres est nécessaire à son propre succès)
ESPRIT CRITIQUE:
Proposer des analyses, des évaluations pertinentes pour résoudre des problèmes ou prendre des décisions / apprendre de nouveaux concepts.
Examiner attentivement les choses avant de porter un jugement (ouverture & flexibilité dans la prise en compte des opinions des autres)
RESOLUTION DE PROBLEMES:
Analyser les problèmes et utiliser des outils d'analyse dans son travail.
Capitaliser les expériences (apprendre de ses erreurs)
AMELIORATION CONTINUE et CREATIVITE:
S'eng
3 An(s)