Agent d'entretien des espaces verts (H/F)
Placé sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle de la Directrice de l'Environnement et du Cadre de Vie, le Responsable du Service Espaces Verts et Environnement à en charge l'animation d'un service de 40 agents, dont 7 agents de maîtrises. Vous mettez en œuvre la planification annuelle et coordonnez les activités des équipes. Vous veillez à la bonne exécution des travaux de création et d'entretien des espaces verts sur l'ensemble du territoire communal (55ha d'espaces verts) dans une approche durable et respectueuse de l'environnement. MISSIONS Gestion du patrimoine arboré et développement des espaces verts - Participer à la définition et à la mise en œuvre des orientations en matière d'espaces verts et de paysage: analyse des besoins, conception et réalisation des projets. - Choisir les options techniques les plus adéquates à mettre en œuvre pour la création et la gestion des espaces verts en conformité avec les orientations politiques des élus et en veillant à la prévention des risques pour le public. - Conseiller les gros projets d'aménagement (ZAC, projets d'infrastructures, requalification d'espaces publics, etc) sur les volets paysagers et porter ces projets auprès des équipes de terrain. - Développer et coordonner des actions de sensibilisation à destination des habitants, des établissements scolaires et des partenaires locaux. - Piloter la gestion et la maintenance des systèmes d'arrosage automatique dans une démarche de sobriété et d'optimisation de la ressource en eau - Assurer la gestion du patrimoine arboré et mettre en œuvre le plan de gestion différentiée. - Assurer la mise en œuvre du plan communal de viabilité hivernale pour les missions relevant du service. Management et organisation du service - Encadrer, animer et fédérer une équipe de 40 agents, dont 7 agents de maîtrise, en favorisant la montée en compétences, l'autonomie et la qualité de vie au travail. - Définir les priorités d'intervention, organiser les activités du service et garantir la continuité du service public. - Accompagner les évolutions organisationnelles et techniques du service - Superviser l'élaboration et le suivi des plannings d'activités annuels et hebdomadaires d'activités par les agents de maîtrise. Gestion administrative et budgétaire - Élaborer, suivre et optimiser le budget du service. - Superviser les commandes des végétaux et petit matériel. - Assurer le suivi des indicateurs d'activité et produire les bilans nécessaires à l'aide à la décision Participer aux manifestations organiser par la ville: Printanières, Bron en Fleur, Marché de Noël et autres festivités en lien avec les autres services de la ville.
2 An(s), Bac+2 ou équivalents, BTS aménagement paysager, S, BTSA aménagements paysagers, S, Réglementation phytosanitaire, S, Techniques de taille de végétaux, S, Apporter un appui technique aux équipes de chantier, S, Assurer la gestion administrative et financière d'une activité, S, Choisir des végétaux adaptés au sol et au climat local, S, Coordonner des travaux d'aménagement paysager, de végétalisation de toitures et terrasses, S, Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings, S, Planifier l'affectation des équipements et des équipes, S, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, S, Répartir les postes de travail, S, Respecter les normes de sécurité, S, Sensibiliser à l'environnement et promouvoir le développement durable, S, Utiliser les outils numériques, S