MÉDECIN GÉNÉRALISTE - H/F
Description: Le CH Charles perrens recrute dès que possible un/e CADRE DE SANTÉ - EQUIPE MOBILE PSYCHIATRIQUE POUR LES URGENCES DU CHU - UNITÉ DE POST URGENCE 5 LITS - EQUIPE PSYCHIATRIQUE D'INTERVENTION ET DE CRISE (EPIC) - CONSULTATION FAMILLE SANS PATIENT- POLE PUMA, à temps plein. MISSIONS GÉNÉRALES: Sous l'autorité du cadre supérieur de santé - assistant de pôle, vous assurez la gestion, la coordination et la planification des activités de soins. * MANAGEMENT D'ÉQUIPE (23 ETP AU TOTAL): Organiser le travail, gérer les plannings (en tenant compte de la mobilité des équipes) et conduire les entretiens professionnels. * QUALITÉ ET SÉCURITÉ: Garantir la sécurité des soins (vigilances, gestion des risques en milieu d'urgence) et la mise en œuvre des recommandations HAS. * GESTION DES FLUX: Optimiser l'interface entre l'amont (urgences CHU) et l'aval (SECOP, unités de secteur ou post-urgence). Vous exercerez en collaboration étroite avec le cadre en responsabilité de l'Espace d'orientation et d'accueil et de l'unité d'hospitalisation complète du SECOP. ACTIVITÉS PRINCIPALES: MANAGEMENT ET INGÉNIERIE DE SOINS A. PILOTAGE ET MANAGEMENT DES RESSOURCES (23 ETP) - ENCADREMENT DE PROXIMITÉ: Animation de trois équipes composées au total de 19 infirmiers (IDE) et 4 ASH. - GESTION RH: Élaboration des plannings, gestion de l'absentéisme et conduite des entretiens professionnels. - ACCOMPAGNEMENT AU CHANGEMENT: Soutien des équipes dans l'évolution des pratiques en milieu d'urgence. B. COORDINATION OPÉRATIONNELLE ET PARCOURS PATIENT - GESTION DES FLUX: Garantir le lien entre les SAU du CHU et le SECOP, les unités de secteur et les alternatives à l'hospitalisation. - EXPERTISE CLINIQUE: Garantir la qualité de la prise en charge des 16-18 ans, en lien avec les cadres législatifs spécifiques. - PARTENARIATS: Être l'interlocuteur privilégié des urgentistes du CHU pour optimiser l'orientation des patients. C. PROJETS ET STRATÉGIE DE PÔLE - CONCEPTION DE PARCOURS: Élaborer et conduire des projets d'évolution des dispositifs de l'urgence psychiatrique. - DÉMARCHE QUALITÉ: Piloter les indicateurs de suivi et préparer les audits de certification HAS. Profil recherché: DIPLÔME ET/OU QUALIFICATION: Diplôme de Cadre de Santé CONNAISSANCES: - Psychiatrie de crise et d'urgence: Connaissances Approfondies - Législation (Soins sans consentement / Mineurs): Connaissances Approfondies - Management et conduite de projet: Connaissances Approfondies - Droit de la fonction publique hospitalière: Connaissances Opérationnelles - Outils de gestion du temps et de planning: Connaissances Opérationnelles - Méthodes d'audit et de certification (HAS): Connaissances Opérationnelles SAVOIR-FAIRE: - CAPACITÉ DE NÉGOCIATION: savoir arbitrer dans des contextes de tension (lits, flux) SAVOIR-ÊTRE: - RÉACTIVITÉ: Ajuster l'organisation en temps réel face aux pics d'activité. - POSTURE DIPLOMATIQUE: Représenter l'institution auprès des partenaires du CHU. SPÉCIFICITÉS DU POSTE: * Poste à temps plein * Horaires: 9h/17h00 Forfait cadre
1 An(s)