Responsable Logistique Matériaux (H/F)
Description du poste Job Description:***About us***ATR is the *world's number one aircraft manufacturer in regional aviation* providing a new generation of turboprops. We are a joint venture between *two European aeronautical heavyweights, Airbus and Leonardo.***From the world's largest cities, to our planet's most remote regions*, our purpose is to deliver air travel* to people, communities and businesses in an *innovative, sustainable and modern way.***If you strive for excellence, are driven by *ambition*, *trust *and *respect* as we are, then get your career off to a flighting start with ATR!***Our leadership profile:***People Centric Entrepreneurial Inspiring Exemplary Innovative Humble***At ATR y **ou will work with passionate colleagues to make a difference in a human size company with attractive advantages!***We are looking for a *Digital***Urbanist Architect * to come onboard in our *Digital***Directorate (XD) * in *Frédéric JACQUES*'s team: a team of *30 *collaborators!***Career Path: Expert***Your Mission***Define and track the budget / orders***Define technical roadmap***Drive the urbanization of the IS (mapping & tools)***Participate in IS & network outsourcing management***About you***Field of study IT***Experience 10 years***Technical skills / knowledge***IT infrastructure (on premise and azur cloud)***Application architecture***Development methods and languages (dotnet, angular)***Virtualization***Middleware ( Api managers Soft skills Collaborative Leadership innovative***Fluent in English and French (Italian is a plus but above all, you are ready to take off with us to keep connecting communities and businesses and provide the best possible products and support to our customers!***Our Recruitment Process***Frédéric JACQUES* will contact you***Innovative and digital assessment***To get to know you better: interview with *Frédéric JACQUES* then with *Mehdi* our Hr Recruiter***What we offer***Highly competitive compensation package * (profit and success sharing, employee savings plan Work-life balance * (remote working, 6th week of paid leave, additional days off for family events Well-being / health * (supplementary health & welfare coverage Career paths * enabling employees to develop their skills and build a professional project***Wide choice of development programs * for soft and hard skills***CSE: * ATR (family and employee events) and Airbus CSE (travel, vacation camps Diversity* *and inclusion*: Over 1400 men & women with more than 35 different nationalities work together in our teams ATR is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.***A propos d'ATR***ATR est le *premier constructeur mondial d'avions régionaux* et propose une nouvelle génération de turbopropulseurs. Nous sommes une *filiale de deux poids lourds de l'aéronautique européenne, Airbus et Leonardo.***Des plus grandes villes du monde aux régions les plus reculées de notre planète, *notre objectif est d'assurer le transport aérien* des personnes, des communautés et des entreprises d'une manière innovante, durable et moderne. Si vous recherchez l'excellence, si vous êtes animé par *l'ambition,* la *confiance* et le *respect,* alors faites décoller votre carrière avec ATR Notre Leadership Profile Centré(e) sur l'humain un esprit entrepreneur inspirant(e) exemplaire innovant(e) humble***Vous travaillerez avec des collègues passionnés pour faire la différence dans une entreprise à taille humaine avec des avantages attractifs Nous recherchons un *Digital***Urbanist Architect *pour rejoindre notre Direction *du Digital (XD) *au sein de l'équipe de *Frédéric JACQUES*: une équipe de *30 *collaborateurs Career Path: Expert***Votre mission***Définir la feuille de route technique Définir et Mettre en place une urbanisation du Systeme d'information(cartographie, outils de communication)***Accompagner les équipes sous traitante d'infogerance dans la montée en compétences***A propos de vous***Domaine d'études Informatique***Expérience > 10 ans***Compétences techniques / connaissance***infrastructure informatique (Sur site et dans le cloud azur)***Architectures d'Applications***Méthodes de developpements et langages (dotnet, angular)***Virtualisation***Middleware ( Api managers Compétences non techniques***Collaboration***Leader***innovatif***Maîtrise de l'anglais et du français (l'italien est un plus mais surtout, vous êtes prêt à prendre votre envol avec nous pour continuer à connecter les communautés et les entreprises et à fournir les meilleurs produits ainsi que le meilleur soutien possible à nos clients Notre processus de recrutement***Vous serez contacté(e) par *Frédéric JACQUES* pour l'Évaluation innovante et numérique***Pour apprendre à vous connaître: entretien avec *Frédéric JACQUES *et ensuite avec *Mehdi* Recruteur RH***Ce que nous
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