Formateur Gros Œuvre, spécialisé en Coffrage et Banche (H/F)

Le groupe ASSIFEP est un acteur majeur de la formation professionnelle dans les Hauts-de-France. Nous accompagnons chaque année des apprentis, demandeurs d'emploi et personnes en reconversion vers les métiers du BTP, du transport, de la logistique, du tertiaire, de l'industrie et de la prévention sécurité. Notre force repose sur des plateaux techniques adaptés, des équipes engagées et une approche centrée sur l'insertion professionnelle et la réussite durable de nos apprenants. Dans le cadre du développement de notre activité sur notre centre de FRETIN, nous recrutons un Formateur Gros Œuvre, spécialisé en Coffrage et Banche (H/F). Rattaché au Coordinateur, vous intervenez en autonomie sur un plateau technique équipé et adapté. Vos missions principales: - Animer les séances pratiques en atelier (groupes d'environ 12 apprenants) - Former des publics variés: apprentissage, demandeurs d'emploi, reconversion, insertion - Transmettre les techniques de coffrage, banche et réalisation d'ouvrages en béton armé avec polyvalence en gros œuvre - Évaluer les compétences (CCF, examens) selon le référentiel en vigueur - Assurer le suivi et l'accompagnement des apprenants - Réaliser les tâches administratives: émargements, bilans individuels, suivi pédagogique - Utiliser les outils internes (Drive, Nevea) Vous contribuez activement aux indicateurs attendus par les financeurs: - Taux de réussite - Taux d'insertion professionnelle - Assiduité - Satisfaction des apprenants Des déplacements ponctuels peuvent être à prévoir sur les autres centres de formation ASSIFEP. Profil recherché: Nous recherchons un professionnel du bâtiment souhaitant transmettre son expertise. Exigences: - CAP/BEP ou Titre Professionnel Coffreur Bancheur ou équivalent BTP - Minimum 5 ans d'expérience en tant qu'ouvrier qualifié - Expérience significative en tant que chef d'équipe (minimum 5 ans) - Expertise en coffrage, banche et lecture de plans - Polyvalence appréciée en gros œuvre Compétences attendues: - Pédagogie et patience - Capacité à accompagner des publics avec freins périphériques - Aptitude à instaurer une dynamique de groupe positive - Sens des responsabilités et rigueur administrative Une expérience en formation est un plus, mais un artisan expérimenté avec une posture d'encadrement est pleinement recevable. Rémunération et conditions: - Salaire: 1 900 € à 2 200 € brut mensuel - Tickets restaurants - Horaires: 7h00 - 12h00 / 12h30 - 14h30 - Travail en autonomie sous la responsabilité d'un coordinateur - Collaboration avec l'ensemble des services (pédagogique, recrutement, commercial, direction) Processus de recrutement: 1. Entretien téléphonique 2. Entretien en présentiel avec le Responsable Pédagogique (sur site/ au siège) 3. Entretien final avec le Directeur de Production (au siège) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Rémunération: 1 900,00€ à 2 200,00€ par mois Lieu du poste: En présentiel

5 An(s) - en tant que chef d'équipe, en tant que chef d'équipe, CAP, BEP et équivalents, Coffreur Bancheur ou équivalent BTP, E