Conducteur / Conductrice de travaux (H/F)

Conducteur de travaux H/F
CDI
Dès que possible

Notre client est une entreprise bretonne reconnue pour son savoir-faire dans le secteur du bâtiment et des travaux publics. Solidement implantée sur le territoire, elle intervient sur des projets techniques variés, en neuf comme en rénovation.
À taille humaine, elle s'appuie sur des valeurs fortes: exigence, proximité et esprit d'équipe. Dans un contexte de croissance continue, elle renforce aujourd'hui ses équipes sur le secteur brestois. En tant que Conducteur de Travaux H/F, vous êtes le véritable pilote de vos opérations:

• Préparer et organiser les chantiers (planning, ressources, budget)
• Manager les équipes travaux et coordonner les sous-traitants
• Assurer le suivi technique, administratif et financier
• Garantir le respect des délais, des coûts et de la qualité
• Veiller à l'application des règles de sécurité
• Être l'interlocuteur clé des clients et partenaires
  Poste basé à Brest, avec des déplacements ponctuels en Bretagne
  Un poste responsabilisant, avec une réelle autonomie et un impact direct sur la réussite des projets.
• Formation Bac+2 à Bac+5 en BTP ou équivalent
• Expérience confirmée en conduite de travaux (idéalement dans un environnement similaire)
• Bon relationnel, sens de l'organisation et leadership terrain
• Autonomie, rigueur et capacité à gérer plusieurs chantiers en parallèle
  Vous souhaitez intégrer une entreprise solide, dynamique et ancrée localement, tout en évoluant sur des projets variés et responsabilisants ? Cette opportunité est faite pour vous !
  Pourquoi saisir cette opportunité ?
• Entreprise stable et reconnue localement
• Projets techniques et variés
• Environnement de travail dynamique et bienveillant
• Possibilités d'évolution à moyen terme
  Rémunération attractive:
  40 000 € à 50 000 € brut annuel, selon expérience + avantages (véhicule, primes, etc.)

Ce poste est proposé par le cabinet de recrutement Manpower de BREST.
Nous vous accompagnons avec confidentialité tout au long du processus.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap