Piloter la fonction comptable pour un périmètre multi-entités et multi-pays.
Superviser les équipes comptables générale, fournisseurs et clients.
Structurer, harmoniser et optimiser les processus comptables à l'échelle européenne.
Piloter la réinternalisation et la transformation des activités comptables.
Définir et suivre les indicateurs de performance (KPI) de la fonction.
Assurer la production des clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles dans les délais.
Superviser les travaux de cut-off (FNP, CAP, CCA, provisions).
Garantir la qualité, la fiabilité et la justification des comptes.
Piloter la consolidation des données financières avec les équipes finance.
Garantir l'application des normes comptables locales et IFRS.
Assurer la conformité fiscale et réglementaire sur l'ensemble du périmètre.
Renforcer le dispositif de contrôle interne et sécuriser les processus.
Servir d'interlocuteur principal auprès des auditeurs externes.
Superviser les cycles Purchase-to-Pay (P2P) et Order-to-Cash (O2C).
Optimiser les flux financiers, la gestion des paiements et des encaissements.
Améliorer la gestion des litiges et les relations avec les parties prenantes internes.
Assurer la fiabilité des interfaces entre les systèmes ERP et outils métiers.
Encadrer, accompagner et faire monter en compétence les équipes.
Collaborer avec le contrôle de gestion, la trésorerie, les achats et les opérations.
Interagir avec des interlocuteurs internationaux, filiales et directions locales.
Contribuer aux projets stratégiques et de transformation financière.
Profil
Formation supérieure en comptabilité/finance (DSCG, Master CCA, école de commerce ou équivalent).
Expérience significative de plus de 10 ans en comptabilité, incluant le management d'équipes.
Solide maîtrise des environnements multi-entités et multi-pays.
Excellente connaissance des normes comptables et des référentiels IFRS.
Expertise des processus financiers P2P, O2C et R2R.
Expérience confirmée des clôtures complexes et de la gestion d'audit.
Maîtrise des ERP financiers et des outils de reporting.
Anglais professionnel courant indispensable.
Leadership affirmé et capacité à fédérer des équipes.
Rigueur, exigence et sens des responsabilités.
Vision stratégique couplée à une forte capacité opérationnelle.
Esprit d'analyse et capacité à gérer la complexité.
Excellentes capacités de communication et de coordination transverse.
Orientation résultats et amélioration continue.
Compétences clés
Qualités personnelles
A propos de nous
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