Responsable outils et process f/h
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission: contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. SLS est le leader mondial des trains d'atterrissage, roues & freins, et systèmes associés, pour avions civils, militaires, hélicoptères. Nous maîtrisons l'ensemble du cycle de vie de nos produits, de la conception et la fabrication jusqu'à la maintenance. Envie d'évoluer dans un environnement international, stimulant et bienveillant, au sein d'une entreprise à taille humaine ? Rejoignez-nous ! Vous ne remplissez pas 100 % des critères ? Ce n'est pas un frein pour nous. Ce que l'on recherche avant tout, ce sont des personnes créatives et engagées ! Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionEn tant que Digital & Data Solution Tech Lead, vous jouerez un rôle essentiel dans la conception, le développement et le déploiement de solutions digitales hautement évolutives et performantes sur des plateformes Cloud et On Premise. Vous serez responsable de diriger une équipe de développeur Web et Data dans la réalisation de projets complexes (Web, ML, IA, IA Générative), en fournissant une expertise technique, en définissant les meilleures pratiques et en assurant la réussite des initiatives digitales de l'entreprise. Vous aurez pour missions principales: o Superviser et organiser les activités de l'équipe, en assurant la qualité du code et le respect des bonnes pratiques de développement. o Prendre les décisions techniques nécessaires pour garantir la fiabilité, la robustesse et la performance des solutions mises en oeuvre. o Collaborer avec les architectes pour challenger les choix structurants et garantir la cohérence des projets. o Accompagner les membres de l'équipe dans leur développement professionnel, en assurant coaching et montée en compétence, o Intervenir sur des revues de code, la résolution de problèmes complexes et l'optimisation des solutions existantes. o Assurer une communication efficace avec l'ensemble des parties prenantes, aussi bien en français qu'en anglais.
Expérience exigée