Einkauf & Import (m/w/d) – mit Verantwortung für den Sortimentsausbau (Speditionskaufmann/-frau)

Wer wir sind Tombony steht mit der Marke LiBelli für E-Mobilität aus der Pfalz: E-Bikes, Pedelecs und Elektroroller – im Verkauf, in der Vermietung und im Sharing. Wir sind ein kleines Team, wachsen, und bauen gerade unser neues Lager in der Region sowie unsere Warenwirtschaft auf. Das heißt ehrlich: Bei uns gibt es Gestaltungsspielraum statt fertiger Abläufe – wer klare Strukturen vorfinden will, wird nicht glücklich; wer sie bauen will, schon. Was Du bei uns machst Der Sockel – unsere laufenden Importe: - Importabwicklung unserer Fahrzeuge: Bestellungen, Verschiffung, Zolldokumente, B/L, Abstimmung mit internationalen Speditionen - Terminverfolgung und Kommunikation mit Lieferanten (überwiegend auf Englisch) - Bestellungen und Wareneingänge in unserer Warenwirtschaft – die Systembetreuung liegt bei unserem kaufmännischen Team Der Ausbau – Dein Gestaltungsfeld: - Aufbau unseres Zubehör- und Ergänzungssortiments: Helme, Topcases/Boxen, Handyhalterungen, Ladezubehör – von der Lieferantensuche über Muster und Konditionsverhandlung bis zur Listung - Produktkonformität in klare Strukturen bringen: Zertifikate und Kennzeichnungen zugekaufter Handelsware prüfen und dokumentieren (z. B. ECE-22.06-Helme, CE-Unterlagen, Gefahrgut-Dokumentation bei Akkus) – je nach Bezugsweg als Händler oder Importeur - Einkaufskonditionen, Mindestmengen und Lagerreichweiten im Blick behalten – Du denkst in Marge und Verfügbarkeit, nicht nur in Bestellungen Was Du mitbringen solltest - Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Einkauf, Import oder in der Zollabwicklung – Speditions- oder Außenhandelshintergrund ist ideal, aber kein Muss - Strukturierte, genaue Arbeitsweise – bei Zollpapieren und Konformitätsdokumenten entscheidet Sorgfalt - Gutes Englisch in Wort und Schrift (Lieferantenkommunikation) - Sicherer Umgang mit Excel; ERP-Kenntnisse hilfreich – Odoo-Erfahrung ist ein echtes Plus, aber kein Muss: Das lernst Du bei uns - Lust, ein Sortiment mit aufzubauen statt nur Bestellungen abzuwickeln – vieles kann man lernen, wenn man Spaß daran hat Was wir bieten - Gehalt: 3.000–3.600 € brutto/Monat bei Vollzeit (40 Std.), bei Teilzeit anteilig – je nach Erfahrung, bei besonderer Qualifikation sprechen wir auch über mehr - Vollzeit oder Teilzeit ab ca. 25 Std./Woche – sag uns, was zu Dir passt - Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub - Ein Sortiment, das Deine Handschrift tragen wird – kurze Wege, Entscheidungen direkt mit COO und Geschäftsführung - Mitarbeiterkonditionen auf unsere Fahrzeuge Interesse? Schick uns Deinen Lebenslauf und Zeugnisse – ein Anschreiben brauchen wir nicht, drei Sätze zur Motivation reichen. Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung