ODGOJITELJ/ICA
Temeljem članka 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN br.10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22, 101/23 i 22/26) i članka 46. Statuta Dječjeg vrtića Kremenko, Ravnateljica Dječjeg vrtića Kremenko iz Splita, raspisuje NATJEČAJ za zasnivanje radnog odnosa za radno mjesto 1.ODGOJITELJ/ICA – 1 izvršitelja/ice na neodređeno vrijeme s punim radnim vremenom UVJETI: - prema člancima 24. i 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22, 101/23 i 22/26) i Pravilniku o odgovarajućoj vrsti i razini obrazovanja odgojno-obrazovnih i ostalih radnika u dječjem vrtiću, ustanovama te drugim pravnim i fizičkim osobama koje provode programe ranog i predškolskog odgoja i obrazovanja (NN 145/24). Probni rad: 6 mjeseci. Uz pisanu prijavu/zamolbu (zasebni dokument) na natječaj, koja mora sadržavati osobne podatke podnositelja (ime i prezime, adresu stanovanja, broj telefona te adresu elektroničke pošte), naznaku radnog mjesta i vrstu radnog odnosa za koji se prijavljuje, potrebno je priložiti i: 1. dokaz o stečenoj stručnoj spremi, 2. dokaz o položenom stručnom ispitu (ako podnositelj ima isti položen), 3. dokaz o državljanstvu, 4. elektronički zapis Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje o radnopravnom statusu, evidentiranom u bazi podataka HZMO, ne starije od 30 dana od dana objave natječaja, 5. uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak sukladno članku 25., stavku 2. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (ne starije od 30 dana od dana objave natječaja), 6. uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi prekršajni postupak sukladno članku 25., stavku 4. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (ne starije od 30 dana od dana objave natječaja), 7. potvrdu nadležnog Hrvatskog zavoda za socijalni rad da kandidat nema izrečenu mjeru za zaštitu osobnih prava i dobrobiti djeteta sukladno članku 25., stavku 10. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (ne starije od 30 dana od dana objave natječaja) 8. životopis. Isprave/prilozi se šalju na mail adresu vrtića, a kandidat koji bude izabran dužan je predočiti izvornik ili ovjerenu presliku. Ako kandidat uz prijavu na natječaj priloži dokumente u kojima osobni podaci nisu istovjetni podacima u prijavi na natječaj, dužan je dostaviti i dokaz o njihovoj promjeni (preslika vjenčanog ili rodnog lista). Kandidat koji je stekao obrazovnu kvalifikaciju u inozemstvu dužan je uz prijavu na natječaj priložiti rješenje određenog visokog učilišta o priznavanju potpune istovrijednosti u skladu sa Zakonom o priznavanju istovrijednosti stranih školskih svjedodžbi i diploma ili rješenje Agencije za znanost i visoko obrazovanje o stručnom priznavanju inozemne visokoškolske kvalifikacije u skladu sa Zakonom o priznavanju inozemnih obrazovnih kvalifikacija te, u skladu sa Zakonom o reguliranim profesijama i priznavanju inozemnih stručnih kvalifikacija, rješenje Ministarstva znanosti, obrazovanja i mladih o priznavanju inozemne stručne kvalifikacije radi pristupa reguliranoj profesiji. Kandidati koji mogu ostvariti pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata, članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata i članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom dužni su se u prijavi na natječaj pozvati na to pravo te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju temeljem Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji dužni su, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, dostaviti sve potrebne dokaze iz članka 103. navedenog Zakona. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju dostupni su na mrežnoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843 Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju temeljem Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata dužni su, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, dostaviti dokaze propisane člankom 49. stavkom 1. navedenog Zakona. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju dostupni su na mrežnoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843 Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata dužni su, uz prijavu na natječaj, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti rješenje ili potvrdu o priznatom statusu iz kojeg je vidljivo spomenuto pravo, izjavu da do sada nisu koristili pravo prednosti pri zapošljavanju po toj osnovi te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca. Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom dužni su, uz prijavu na natječaj, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti rješenje o utvrđenom invaliditetu odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca. Prijave na natječaj s dokazima o ispunjavanju uvjeta (skenirani originali) podnose se u roku od 8 dana od dana objave natječaja, na sljedeću e-mail: Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u natječaju. Nepotpune i nepravovremene prijave na natječaj neće se razmatrati. O rezultatima natječaja kandidati će biti obaviješteni u zakonskom roku. NAPOMENA: Ovaj natječaj je objavljen na oglasnoj ploči i mrežnim stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i oglasnim pločama vrtića i mrežnim stranicama dječjeg vrtića, dana 09.07.2026.g.
Not Specified