Mitarbeiter (m/w/d) im Fuhrparkmanagement (Fuhrparkleiter/in)

Die Jobactive GmbH steht für Kompetenz und Leidenschaft in den unterschiedlichsten Bereichen des Personalmanagements, ganz gleich ob Personalberatung, -beschaffung oder -vermittlung. Die Jobactive GmbH ist eine hundertprozentige Tochter der hanfried GmbH. Als eigenständige Marke stellen wir unseren renommierten Kunden bei Personalengpässen und saisonbedingten Arbeitsspitzen unsere Mitarbeiter zur Verfügung.

Für unseren Kunden, ein international etabliertes Franchise-Unternehmen, suchen wir aktuell einen Mitarbeiter (m/w/d) im Fuhrparkmanagement.

Mitarbeiter (m/w/d) im Fuhrparkmanagement

Für unseren Kunden, ein international etabliertes Franchise-Unternehmen, suchen wir aktuell einen Mitarbeiter (m/w/d) im Fuhrparkmanagement.

Wichtige Infos vorab:

• Gehalt zwischen 45.000 € - 52.000 € Jahresbrutto je nach Qualifikation
• Homeoffice an einem Tag nach Absprache möglich
• Flexible Arbeitszeiten

Ihre Aufgaben:

• Verwaltung und Steuerung des gesamten Fahrzeugbestands (PKW, ggf. Nutzfahrzeuge)
• Planung, Beschaffung, Rückgabe sowie Austausch von Fahrzeugen
• Betreuung und Beratung unserer Fahrerinnen und Fahrer in allen fuhrparkrelevanten Themen
• Organisation von Wartungs-, Reparatur- und Prüfterminen sowie Überwachung gesetzlicher Fristen
• Bearbeitung von Schadensfällen in Abstimmung mit Versicherungen und Werkstätten
• Laufende Kostenkontrolle sowie Analyse von Betriebskosten
• Mitwirkung bei der Budgetplanung und -überwachung im Bereich Fuhrpark
• Pflege und Verwaltung von Verträgen (Leasing, Versicherungen, Servicevereinbarungen)
• Erstellung von Auswertungen und Reports für das Management
• Optimierung bestehender Prozesse im Fuhrparkmanagement

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zu Logistik, Automotive oder Verwaltung
• Berufserfahrung im Fuhrparkmanagement oder in einer vergleichbaren administrativen Funktion
• Gutes technisches Verständnis für Fahrzeuge
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Ausgeprägtes Kostenbewusstsein und analytisches Denkvermögen
• Organisationsstärke, strukturierte Arbeitsweise und Eigeninitiative
• Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung im Umgang mit Mitarbeitenden und externen Partnern

Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf und Zeugnisse), die Sie uns bevorzugt per E-Mail an senden.
Vielen Dank!

Susanne Palzkill
Branch Managerin
Für weitere Fragen:
Telefon: 49 211 877445 11
Mobile: 49 151 40269110
E-Mail:

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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Nutzen Sie Ihre Chance und trauen Sie sich!