Lohnbuchhalter (m/w/d) (Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in)
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Sie haben Freude daran, eigenverantwortlich Payroll- und HR-Prozesse zu gestalten und diese zuverlässig umzusetzen? Dann machen Sie jetzt den nächsten Karriereschritt und bewerben Sie sich noch heute bei uns! Im Auftrag unseres Kunden suchen wir Sie als Personalsachbearbeiter | HR Specialist Payroll & Administration | Lohn- und Gehaltsabrechnung (m|w|d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in direkter Vermittlung, mit Sitz in Köln.
Unser Kunde bietet Ihnen:
WORK-LIFE-BALANCE: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit auf Home-Office sorgen für eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben
GESUNDHEIT UND VORSORGE: Profitieren Sie von einem jährlichen Gesundheitsbudget in Höhe von 300 € sowie einer betrieblichen Altersvorsorge
MOBILITÄT UND FLEXIBILITÄT: Möglichkeit auf ein Jobrad-Leasing oder ein Jobticket-Zuschuss
FITNESS UND WOHLBEFINDEN: Durch eine vergünstigte Mitgliedschaft beim Urban Sports Club bleiben Sie auch außerhalb der Arbeit in Bewegung
TEAMSPIRIT UND KULTUR: Freuen Sie sich auf regelmäßige Firmenevents wie Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Teambuilding-Aktionen - hier wird Zusammenhalt großgeschrieben
OPTIMALER START: Ein zweitägiges strukturiertes Onboarding erleichtert Ihnen den Einstieg und den Aufbau Ihres Netzwerks im Unternehmen
Ihre Aufgaben:
Sie führen die monatliche Entgeltabrechnung für Ihren definierten Mitarbeiterkreis durch
Sie pflegen und aktualisieren die Personalstammdaten im HR-System
Sie erstellen Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und Bescheinigungen
Sie bereiten Meldungen an Sozialversicherungsträger, Finanzbehörden und andere externe Stellen vor
Sie unterstützen bei der Umsetzung von HR-Richtlinien und Prozessen
Sie wirken aktiv in HR-Projekten mit, z. B. bei Systemeinführungen oder Prozessoptimierungen
Sie kontrollieren Zeit- und Abwesenheitsdaten und stellen die korrekte Abrechnung sicher
Sie prüfen Lohndaten auf Vollständigkeit und Korrektheit
Ihr Profil:
Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal
Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Personaladministration und Payroll mit
Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht und sind sicher im Umgang mit MS Office (Kenntnisse in P&I Loga sind von Vorteil)
Sie arbeiten strukturiert, denken lösungsorientiert und behalten auch bei hohem Arbeitsvolumen den Überblick
Sie überzeugen durch Empathie, Teamgeist, Organisationstalent und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten
Müde von langen und zähen Prozessen?
Dann senden Sie uns noch heute Ihren Lebenslauf zu – wir garantieren Ihnen eine schnellstmögliche und unkomplizierte Abwicklung.
Bitte geben Sie dabei die Referenznummer 2172-B an.
Sollten Sie unsicher sein, ob Sie alle Kriterien erfüllen, bewerben Sie sich dennoch sehr gerne. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und bieten Ihnen bei Interesse auch weitere spannende kaufmännische Vakanzen an.
Vorteile einer Vermittlung durch TRICONNECT: