POMOĆNI RADNIK (M/Ž)
Na temelju članka 17. i 19. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi ("Narodne novine", br: 86/08, 61/11, 04/18, 112/19 i 17/25, u daljnjem tekstu: Zakon), pročelnica Jedinstvenog upravnog odjela Općine Kolan (OIB: 63577538914), dana 09. lipnja 2026. godine raspisuje J A V N I N A T J E Č A J za prijam u službu u Jedinstveni upravni odjel Općine Kolan na radno mjesto: - domar - 1 izvršitelj/izvršiteljica na nepuno radno vrijeme (20 sati tjedno) na neodređeno vrijeme, uz obvezni probni rad od tri mjeseca. Kandidat mora ispunjavati opće uvjete za prijam u službu propisane u članku 12. Zakona (punoljetnost, hrvatsko državljanstvo i zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se osoba prima). Osim općih uvjeta za prijam u službu kandidat mora ispunjavati sljedeće posebne uvjete: - srednja stručna sprema; - najmanje 1 godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima; - vozačka dozvola „B“ kategorije. Na natječaj se mogu javiti osobe oba spola sukladno članku 13. Zakona o ravnopravnosti spolova („Narodne novine“ broj: 82/08 i 69/17). Riječi i pojmovi rodnog značenja korišteni u ovom natječaju odnose se jednako na muški i ženski rod. U službu ne može biti primljena osoba za čiji prijam postoje zapreke iz članaka 15. i 16. Zakona. Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju dužni su uz prijavu na natječaj priložiti dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta, potvrdu o priznanju statusa iz kojeg je vidljivo navedeno pravo prednosti i dokaz da su nezaposlene. Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema članku 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“, br: 121/17, 98/19, 84/21, 156/23), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“, br: 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 02/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19), te članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“, broj 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20), dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo, te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji uz prijavu na natječaj dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti dokaze potrebne za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju navedene na mrežnoj stranici Ministarstva Hrvatskih branitelja Republike Hrvatske dostupne putem sljedeće poveznice: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/NG/12%20Prosinac/Zapo%C5%A1ljavanje/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju.pdf Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju, sukladno čl. 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata uz prijavu na natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom uz prijavu na natječaj dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom. Uz vlastoručno potpisanu prijavu kandidati trebaju priložiti: - životopis, - dokaz o stručnoj spremi (preslika svjedodžbe), - dokaz o hrvatskom državljanstvu (preslika domovnice ili osobne iskaznice), - dokaz o posjedovanju važeće vozačke dozvole „B“ kategorije, - dokaz o radnom iskustvu (potvrda o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje ili ispis elektroničkog zapisa podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranja), - potvrda poslodavca ili drugi odgovarajući dokaz (ugovor o radu, rješenje i sl.) o radnom iskustvu ostvarenom na poslovima odgovarajuće stručne spreme i struke od najmanje godinu dana, a koje je evidentirano u elektroničkom zapisu Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje, - vlastoručno potpisanu izjavu da za prijam u službu ne postoje zapreke iz članaka 15. i 16. Zakona (izjavu nije potrebno ovjeriti), - vlastoručno potpisanu izjavu kandidata da je suglasan sa svim uvjetima natječaja te korištenjem i obradom osobnih podataka u svrhu provedbe postupka po objavljenom natječaju. Ako kandidat uz prijavu priloži dokumente u kojima osobni podaci nisu istovjetni, dužan je dostaviti dokaz o njihovoj promjeni (preslik vjenčanog ili rodnog lista i sl.). Urednom prijavom smatra se prijava sa svim podacima i prilozima navedenim u natječaju. Osobe koje podnesu nepravodobne ili neuredne prijave na natječaj ili ne ispunjavaju formalne uvjete natječaja, ne smatraju se kandidatima prijavljenim na natječaj. Kandidati su obvezni pristupiti prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti putem intervjua. Ako kandidat ne pristupi prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti smatra se da je povukao prijavu na natječaj. Prije donošenja rješenja o prijmu u službu, izabrani kandidat dostavit će uvjerenje nadležnog suda da se protiv njega ne vodi kazneni postupak i uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta, te na uvid izvornike dokaza o ispunjavanju formalnih uvjeta iz natječaja, čije preslike su priložene uz prijavu. Nedostavljanje traženih isprava u određenom roku od izabranog kandidata smatrat će se odustankom od prijma u službu. Opis poslova radnog mjesta, podaci o plaći radnog mjesta i način testiranja objavit će se na web stranici Općine Kolan (www.kolan.hr). Na istoj web stranici i na oglasnoj ploči Općine Kolan objavit će se vrijeme održavanja testiranja najmanje 5 dana prije održavanja testiranja. Prijave na natječaj s dokazima o ispunjavanju uvjeta podnose se u roku od 8 dana od objave natječaja u Narodnim novinama, neposredno u pisarnici Općine Kolan ili preporučenom poštom na adresu: Općina Kolan, Trg kralja Tomislava 6, 23251 Kolan, s naznakom: "Ne otvarati – natječaj za prijam u službu na neodređeno vrijeme – domar". Zbog nastupa bitno promijenjenih okolnosti koje su nastale nakon raspisivanja natječaja Općina Kolan može obustaviti postupak natječaja te je dužna obavijest o obustavi natječaja objaviti na mrežnim stranicama. Rješenje o prijmu u službu izabranog kandidata dostavlja se najkasnije u roku 60 dana od 60 dana od isteka roka za podnošenje prijava na javni natječaj svim kandidatima prijavljenim na javni natječaj putem mrežne stranice Općine Kolan. Dostava rješenja svim kandidatima smatra se obavljenom istekom osmog dana od dana javne objave rješenja na mrežnoj stranici Općine Kolan.
Not Specified (12 months)