Vararehtori, vastuualueena koulutus

Tampereen yliopisto ja Tampereen ammattikorkeakoulu muodostavat yhdessä Suomen toiseksi suurimman monitieteisen, innostavan ja vaikuttavan tutkimus- ja oppimisyhteisön. Korkeakouluyhteisömme osaamiskärjet ovat tekniikka, terveys ja yhteiskunta. Lue lisää: www.tuni.fi

Haemme Tampereen yliopistoon

Vararehtoria

vahvistamaan yliopiston strategista johtamista ja kehittämään koulutusta kansallisella ja kansainvälisellä tasolla ajalle 1.1.2027-31.12.2031.

Tehtävänkuvaus

Koulutuksesta vastaavana vararehtorina johdat yliopiston koulutuksen kokonaisuutta ja sen strategista kehittämistä osana rehtoraattia.

Tehtävässäsi:

• varmistat koulutuksen korkean laadun ja tuet yliopiston strategisten tavoitteiden toteutumista
• teet tiivistä yhteistyötä rehtorin sekä muiden vararehtoreiden kanssa (tutkimus, strategian toimeenpanon tuki, sidosryhmäyhteistyö ja kumppanuudet).
• seuraat aktiivisesti kansainvälisiä koulutuksen trendejä sekä kansallista koulutuspolitiikkaa ja siihen liittyvää lainsäädäntöä ja vastaat niiden toimeenpanosta yliopistossa.
• edistät yliopiston strategian mukaisesti opiskelijoiden kokonaisvaltaista hyvinvointia, opiskelijatyytyväisyyttä, koulutuksen kansainvälisyyttä ja vetovoimaa.
• osallistut johtoryhmän toimintaan
• johdat koulutukseen liittyviä yliopiston sisäisiä neuvostoja ja valmisteluryhmiä
• edustat yliopistoa aktiivisesti keskeisissä kansallisissa ja kansainvälisissä verkostoissa.

Vararehtoreiden tarkemmista vastuualueista päättää rehtori yliopiston johtosäännön mukaisesti.

Vararehtorin tehtävä on kokoaikainen ja se täytetään määräajaksi 1.1.2027-31.12.2031. Työpaikkakuntanasi on Tampere.

Edellytykset

Tehtävässä menestyminen edellyttää:

• tohtorin tutkintoa
• laaja-alaista ja monipuolista akateemisen toimintaympäristön tuntemusta
• korkeakoulutusjärjestelmän ja korkeakoulupolitiikan vankkaa asiantuntijuutta
• kokemusta ja näyttöjä yliopistokoulutuksen ja opetuksen kehittämisestä
• vahvaa, käytännössä osoitettua johtamiskokemusta verkottuneen ja monialaisesti toimivan organisaation johtamisesta
• kokemusta kansainvälisessä yhteisössä toimimisesta ja verkostojen rakentamisesta
• erinomaisia yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja
• erinomaista suomen ja englannin kielen taitoa.

Arvostamme:

• strategista otetta koulutuksen kehittämiseen
• näkemystä yliopistoyhteisön kehittämisestä ja yhteiskunnallisen vuorovaikutuksen vahvistamisesta.

Millainen työyhteisö olemme?

Tampereen yliopisto on monialainen, kansainvälinen ja rohkeasti tulevaisuuteen katsova yhteisö. Meille tärkeitä arvoja ovat avoimuus, kriittisyys, moninaisuus, oppijalähtöisyys, rohkeus, sivistys ja vastuullisuus.

Tarjoamme sinulle ainutlaatuisen mahdollisuuden olla kehittämässä ja tukemassa monialaisen yliopistomme kansallisesti ja kansainvälisesti menestyksekästä ja vaikuttavaa tutkimustoimintaa. Tule joukkoomme luomaan merkityksellistä uraa ja myötävaikuttamaan yliopistomme kansainväliseen menestymiseen.

Hakuohjeet

Jätä hakemuksesi yliopiston sähköisellä hakulomakkeella (linkki tämän ilmoituksen alla) ja liitä hakemukseesi ansioluettelo. Voit esittää hakemuksessasi myös palkkatoivomuksesi.

Hakuaika tehtävään päättyy maanantaina 3.8.2026 klo 23.59. Hakuprosessi toteutetaan yhteistyössä IMS Talentin Sari Salojärven kanssa. Jättäessäsi hakemuksen hyväksyt myös rekrytointikumppanin tarkastelevan hakemuksia.

Hakemukset ovat julkisia.

Lisätietoja tehtävästä antaa Tampereen yliopiston rehtori Keijo Hämäläinen,, 029 453 2107 (rehtorin assistentti).