Gebietsleiter Vertrieb und Recruiting (m/w/d) Region West (Personaldisponent/in)

Vertrieb und Recruiting auf höchstem Niveau – mit Verantwortung für eine ganze Region.

Wir suchen aktuell: Gebietsleiter Vertrieb und Recruiting (m/w/d) Region West in Köln

Unser Partner ist ein etablierter und wachstumsorientierter Personaldienstleister mit klarem Qualitätsanspruch und sucht einen Gebietsleiter Vertrieb / Recruiting (m/w/d) für die Region West, der sowohl strategisch als auch operativ Verantwortung übernimmt.

Jetzt hier bewerben (https://k58609.coveto.de/public/bewerbung/?id=10743)

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Gesamtverantwortung für die wirtschaftliche Entwicklung und strategische Ausrichtung der Region West
• Aktiver Ausbau von Marktanteilen durch gezielte Neukundenakquise und nachhaltige Entwicklung bestehender Kundenbeziehungen
• Steuerung und kontinuierliche Optimierung aller Recruiting-Aktivitäten mit Fokus auf Qualität, Geschwindigkeit und Passgenauigkeit
• Führung, Entwicklung und Motivation der internen Teams mit klarem Fokus auf Performance und Wachstum
• Analyse relevanter KPIs sowie Ableitung und Umsetzung wirksamer Vertriebs- und Recruitingstrategien
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung zur Weiterentwicklung des regionalen Geschäftsmodells
• Präsenz in der Region sowie regelmäßige Reisetätigkeit zwischen den Standorten zur aktiven Steuerung des Geschäfts und zur Nähe zu Kunden und Teams

Ihr Profil

• Fundierte Erfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise mit Verantwortung für eine Region oder Geschäftseinheit
• Ausgeprägte Vertriebsstärke kombiniert mit einem sicheren Gespür für Marktpotenziale und Kundenbedarfe
• Nachweisbare Führungserfahrung sowie die Fähigkeit, Teams nachhaltig zu entwickeln und zu steuern
• Sehr gutes Verständnis für moderne Recruiting-Methoden und Kandidatenmärkte
• Unternehmerisches Denken, hohe Eigenverantwortung und klare Ergebnisorientierung

Wir bieten Ihnen

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Direktanstellung bei unserem Kunden
• Eine Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf Wachstum und strategische Entwicklung
• Großer Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld
• Kurze Entscheidungswege und enge Anbindung an die Geschäftsführung
• Ein professionelles Umfeld mit klarer Wachstumsstrategie

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.