Pflegedienstleitung (m/w/d) – Leitung & Organisation außerklinische Intensivpflege (Pflegedienstleiter/in)
Du bist ein Organisationstalent und möchtest nicht verwalten, sondern aktiv gestalten? Super! Heimleitung/Pflegedirektor (m/w/d) in Entwicklung – Trainee ambulante Pflege in Zwickau Hier wirst Du gebraucht Für die organisatorische und betriebswirtschaftliche Leitung des Standorts Zwickau an dem Betreutes Wohnen, Tagespflege und Pflege-WGs vereint werden, suchen wir einen emphatischen Pflegedirektor (m/w/d), der sich im Rahmen eines Traineeprogramms als Führungskraft weiter entwickeln möchte. Als Interimsmanager:in bringst Du frische Impulse ein, begleitest Veränderungsprozesse und gestaltest Pflege aktiv mit – fachlich kompetent, menschlich nah und mit Freude an Verantwortung. Das erwartet Dich - Optimaler Einstieg in eine Führungsrolle in der ambulanten Pflege - Attraktive Vergütung: 13 Gehälter nach Tarifvertrag, Jahressonderzahlungen, betriebliche Krankenversicherung, Leitungszulagen sowie Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge - 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche - Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen mit hervorragenden Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten - Kollegiales, fachlich starkes Team und eine offene, unterstützende Unternehmenskultur - Starker Rückhalt von Beginn an durch erfahrene Führungskräfte - Gestaltungsspielraum für Deine Ideen – Deine Impulse sind ausdrücklich erwünscht und fließen in Entscheidungen ein - Finanzierte Weiterbildungen, individuell auf Deine Entwicklung abgestimmt - Strukturierte und persönliche Einarbeitung durch die Pflegedirektion Deine Benefits im Überblick - Einstieg in eine Führungsposition - Überdurchschnittliches Gehalt nach Tarifvertrag - unbefristeter Arbeitsvertrag - Betriebliche Altersvorsorge - Jahressonderzahlungen - Intensive und strukturierte Einarbeitung Deine Aufgaben - verantwortungsvoll & vielseitig - Unterstützung bei der organisatorischen, betriebswirtschaftlichen und personellen Leitung des Standorts - Wertschätzende, transparente Kommunikation und Förderung eines positiven Teamklimas - Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung von Pflege- und Betreuungsprozessen - Sicherstellung und kontinuierlicher Ausbau einer hohen Pflegequalität - Aktive Mitgestaltung der Zufriedenheit von Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeitenden - Weiterentwicklung des Standorts, Repräsentation und Aufbau eines aktiven Netzwerks Das bringst Du mit - fachlich & menschlich - Abgeschlossene dreijährige Ausbildung (Staatsexamen) in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Kinderkrankenpflege - Weiterbildung zur Pflegedienstleitung, Heimleitung oder ein entsprechendes Studium - Leidenschaft für qualitativ hochwertige Pflege, Teamarbeit und Weiterentwicklung - Verantwortungsbewusstsein, Empathie und Freude an Führung und Veränderung So geht es weiter - Bewirb Dich bitte direkt online, indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst oder schick uns einfach eine kurze WhatsApp an 0163 7275098. - Wir vereinbaren einen Telefontermin mit Dir, damit wir uns persönlich kennen lernen und alle Einzelheiten besprechen können. Einarbeitung & Flughöhe Als neues Mitglied im Team möchtest Du natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Das Team freut sich sehr auf Dich und nimmt sich viel Zeit, um Dich umfassend einzuarbeiten. Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich! Du hast nicht das passende Jobangebot gefunden? Dann melde Dich einfach telefonisch bei uns, damit wir Dich persönlich und umfassend beraten können.