Kommissionierer (m/w/d) in Vollzeit (Kommissionierer/in)

Über uns

TIME to Care – bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne – mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.

Als Kommissionierer (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Logistik und hilfst dabei, dass alles am richtigen Ort zur richtigen Zeit ankommt. Ob es darum geht, Waren effizient zusammenzustellen oder Prozesse zu optimieren, deine Arbeit sorgt für einen reibungslosen Ablauf. Diese Position ist ideal für motivierte Menschen, die strukturiert denken und an einem dynamischen Arbeitsplatz erfolgreich sein möchten.

• Verantwortlich für die zusammenstellung von Kundenbestellungen anhand von Vorgaben
• Warensortierung und Qualitätskontrolle der Produkte
• Durchführung von Inventuren und Lagerorganisationsaufgaben
• Mitarbeit an der Optimierung logistischer Prozesse
• Einhaltung von Sicherheits- und Hygienestandards am Arbeitsplatz
  Das suchen wir

Für diese Stelle brauchst du keine spezielle Expertise – alles, was zählt, ist deine Motivation und Zuverlässigkeit. Mit einer Einarbeitung und Unterstützung wirst du fit für alle Aufgaben gemacht.

• Motivation, präzise und sorgfältig zu arbeiten
• Flexibilität und Belastbarkeit, auch bei höherem Tempo
• Bereitschaft zu Schichtarbeit, falls erforderlich
• Grundkenntnisse in deutscher Sprache
• Ein Plus: Erste Erfahrungen in der Logistik, aber kein Muss
  Das bieten wir

Dein Engagement wird nicht nur durch eine faire Bezahlung, sondern auch durch ein attraktives Paket an Benefits geschätzt. Bei uns kannst du wirklich profitieren:

• Attraktives Gehalt ab 15,50 € pro Stunde
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• Hohe Übernahmequote in eine langfristige Beschäftigung
• Arbeitszeiten, die eine gute Work-Life-Balance ermöglichen
• Umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch das Team
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Kostenfreie Arbeitskleidung