„Ingenieur / Meister für technische Gebäudeausrüstung oder Haustechnik (Heizung oder Elektro) (Ingenieur/in - Erneuerbare Energien)

Ihre Aufgaben:

Im Rahmen eines dreiköpfigen Teams bearbeiten Sie folgende Tätigkeitsschwerpunkte:

• Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung der Energiedatenerfassung, mitsamt der dazugehörigen Zähl- und Übertragungstechnik,
• Pflege und Weiterentwicklung einer Energiemanagementsoftware,
• selbständige aktive Steuerung des Wärmenetzes und (zukünftig) der Stromnetze am Standort Neinstedt, - Sicherstellung einer qualifizierten energietechnischen Projektbegleitung für angestrebte Wärmenetztransformation, Stromnetzneugestaltung sowie Modernisierungs-, Bau- und Energiesparprojekte
• Technische Begleitung des Ausbaus der Energieeigenerzeugung

Ihre Kompetenz:

• erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektro, Energie-, Verfahrens- oder Umwelttechnik, alternativ Qualifikation als Meister/Techniker mit Erfahrung in Gebäudetechnik
• Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit und zur praktischen Projektdurchführung
• Deutschkenntnisse mindesten Level C1
• selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit,
• Fahrerlaubnis (PKW) und Fahrpraxis

Ihre Stelle:

• eine Mitarbeit in einem engagierten Team und eine abwechslungsreiche Tätigkeit,
• eine faire und pünktliche Vergütung gem. AVR Diakonie Mitteldeutschland in EG 9 - 10 (Qualifikationsabhängig) und idR Sonderzahlungen (Juni und November),
• eine Stelle im Umfang von 100 % VZ = durchschn. 39 Stunden / Woche
• aufgrund eines Projektes auf zunächst zwei Jahre befristet / Verlängerung angestrebt,
• 31 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr,
• gemäß AVR Diakonie Mitteldeutschland sind der 24. und 31.12. dienstfreie Tage, (geleistete Dienste werden als Plusstunden gezählt)
• interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote mit tw. Kostenübernahme,
• Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement,
• Kinderzuschlag, wenn Sie das Kindergeld gezahlt bekommen,
• kirchliche Zusatzrentenversicherung KZVK (andere Zusatzversicherungen können ggf. übernommen werden),
• vermögenswirksame Leistung,
• Angebot einer Berufsunfähigkeitsversicherung (im ersten Jahr ohne Gesundheitsprüfung),
• Rabattprogramm „corporate benefit“.

Informationen zur Stelle:

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 31.05.2026.  > (Button unten).

Informationen zur Stelle erhalten Sie bei:  Tel.: 03947- 99 484 bzw. - 99 719  oder in der Personalentwicklung: Tel.: 03947- 99 204 bzw. (https://).

Hinweis: Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen benötigen alle Mitarbeitende, Auszubildende und Praktikant*innen in allen Arbeitsbereichen unserer Stiftung ein Masernimpfnachweis sowie ein erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag. Im Fall eines Stellenangebotes erhalten Sie dies als konkrete Nachfrage bzw. als Antrag und müssen uns dies vor Dienstantritt zur Kenntnis geben. Eine Beschäftigung ohne diese Informationen ist nicht möglich. Danke für Ihr Verständnis.

Homeoffice:
Umfang: Nach Vereinbarung