Technieker preventief onderhoud (dagpost)
Voor een internationaal en dynamisch bedrijf zijn wij op zoek naar een HR & Prevention Officer. In deze functie ben je verantwoordelijk voor een correcte uitvoering van HR-, en preventietaken binnen België en Frankrijk en rapporteer je aan de manager Operations. Jouw verantwoordelijkheden: HR-administratie en payroll: Opstellen en beheren van arbeidsovereenkomsten en personeelsdossiers Fungeren als aanspreekpunt van medewerkers en leidinggevenden Ondersteunen en controleren van de loonverwerking in samenwerking met het sociaal secretariaat Ondersteunen van HR-processen in België en Frankrijk Opvolgen van afwezigheids- en verzuimdossiers Voorbereiden en controleren van loonverwerking Zorgen voor correcte en tijdige aangiftes (zoals Dimona) Datacontrole: Controleren van HR-data in verschillende (registratie)systemen Signaleren en corrigeren van afwijkingen Preventie: Melden en opvolgen van arbeidsongevallen Ondersteunen en opvolgen van preventieplannen en risicoanalyses Toezien op naleving van sociale wetgeving en interne richtlijnen Jouw profiel: Je beschikt over een bachelor diploma Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in HR en/of payroll Uitgebreide kennis van de sociale wetgeving van BE Preventieadviseur niveau 2 Je communiceert vlot in Nederlands en Engels (Frans is een plus) Jouw competenties: Nauwkeurig en analytisch sterk Discreet en betrouwbaar Stressbestendig Communicatief en assertief Proactief en oplossingsgericht Wat mag je verwachten? Een veelzijdige functie in een internationale omgeving Veel verantwoordelijkheid en ruimte voor initiatief Samenwerking met verschillende interne en externe partners Marktconform salaris met extralegale voordelen
medewerker personeelszaken (2 years)