Myyjä (37,5 h/vko) K-Rauta Riihimäki

K-Rauta Riihimäki etsii hyvällä asenteella varustettua kokenutta myyjää, jonka osaamisaluetta on erityisesti rakennus ja LVI- tuotteiden myynti. Meillä K-Rauta Riihimäellä olet myös valmis toimimaan yli osasto rajojen ja olet mukana parantamassa suomalaisten piha-rakkaussuhdetta ja helpottamassa remppaprojekteja auttamalla ja opastamalla ihmisiä rakentamisen, remontoinnin ja sisustamisen parissa.

Meillä työskennellään reippaassa tahdissa mutta rennossa ja hauskassa 20 hengen porukassa. Palvelupisteen myyjänä palvelet asiakkaita asiantuntevasti ja ratkaisukeskeisesti, autat tuotteiden valinnassa ja projektien suunnittelussa, huolehdit tuotteiden esillepanosta ja osallistut osaston ylläpitoon. Arvostamme vastuunottokykyä ja tehokasta ja huolellista työskentelyotetta.

Toivomme sinulta:

• aiempaa kokemusta Rakennus- ja LVI-tuotteista - iloista ja avointa asiakaspalveluasennetta - oma-aloitteista ja joustavaa asennetta sekä paineensietokykyä - kykyä työskennellä sekä yksin että tiimissä - kehittymishalua ja innostusta oppia uutta - suomen kielen taitoa ja vähintään 18 vuoden ikää - valmiutta työskennellä kaikkina kaupan aukioloaikoina - kykyä toimia huolellisesti mutta tehokkaasti myös kiireessä

Tarjoamme sinulle:

• loistavan työympäristön ja mukavat työkaverit - työn asiakaspalvelun ytimessä ja mahdollisuuden auttaa asiakasta - monipuolisen ja vastuullisen työn - oman kaupan ostoedun ja K-ryhmän monipuoliset henkilöstöedut

Työt alkavat heti.

Lähetäthän hakemuksesi palkka toiveineen viimeistään 15.05.2026 osoitteeseen. Aloitamme hakemusten käsittelyn jo hakuaikana ja valinta tehdään heti sopivan henkilön löydyttyä.

Lisätietoja tehtävästä antaa kauppias Jonne Pirttikoski, puh. 0400 514 714 tai sähköposti.

Rekrytointiin liittyvän tietosuojaselosteen saat rekrytoivasta kaupasta.

Me K-ryhmässä arvostamme monimuotoisuutta ja uskomme, että erilaiset taustat ja näkökulmat ovat avain menestykseen. Pyrimme luomaan työympäristön, jossa jokaisella on mahdollisuus kehittyä. Yhdenvertaisuus, syrjimättömyys ja oikeudenmukaisuus ovat keskeisiä periaatteitamme rekrytoinnissa, palkitsemisessa ja urakehityksessä.