Technischer Sachbearbeiter (m/w/d) (Technisch-kaufmännische Fachkraft - Handwerk)
Unser Kunde ist ein Unternehmen aus dem Maschinen- und Anlagenservice. Wir suchen für ihn im Rahmen der Personalvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Techniker (gn) - Sondermaschinenbau. Das sind Ihre Aufgaben: - Selbständige Bearbeitung von Projekten im Bereich Automation und Sondermaschinenbau - Projektierung und Programmierung im Bereich Elektro-/ Steuerungstechnik ( SPS, Robotik ) - Entwicklung der Hard- und Software für Sondermaschinen - Installation und Vernetzung von Automatisierungssystemen - Konzeptausarbeitung, Erstellung und Dokumentation von Steuerungssoftware und techn. Unterlagen - Eigenverantwortliche Inbetriebnahme und Abnahme komplexer Ablagen auch bei Kunden vor Ort - Funktionskontrolle und Störungsbeseitigung an Anlagen-, Steuerungs- und Regelungssystemen Das bringen Sie mit: - Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker bzw. vergleichbare qualifizierte Ausbildung - Softwareerfahrung mit SIMATIC WinCC flexible, Step 7, TIA Portal, PROFINET oder andere Bussysteme - Erfahrungen mit Robotersteuerung wünschenswert - Verständnis für automatisierte Prozessabläufe - Kenntnisse aktuell gültiger Normen und Vorschriften - Erfahrung bei der Einbindung von Peripheriegeräten - Erfahrungen in der Erstellung von E-Plänen ( vorzugsweise WSCAD ) sowie sicherheitstechnische Auslegung Unser Angebot an Sie: - Wir betreuen Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses. - Mit der Manpower Personalvermittlung entstehen Ihnen keine Kosten. - Absolute Diskretion und die Einhaltung eventueller Sperrvermerke können Sie voraussetzen Bei unserem Kunden erwarten Sie außerdem: - Langfristige Perspektive - Intensive Einarbeitung - Weiterbildungsmöglichkeiten - Festanstellung - Attraktives Gehalt - Flexibles Arbeitszeitmodell (Kernzeit 8.30 Uhr-15.30 Uhr) Interessiert? Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.