Na temelju članka 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (Narodne novine, broj 87/08., 86/09, 92/10.,105/10.,90/11., 16/12., 86/12., 94/13, 152/14.,7/17., 68/1, 98/19., 64/20., 151/22 i 156/23), članka 8. Pravilnika o radu Glazbene škole Karlovac i Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja u Glazbenoj školi Karlovac, ravnateljica Glazbene škole Karlovac, raspisuje NATJEČAJ za radno mjesto 1. TAJNIK ŠKOLSKE USTANOVE 1 - 1 izvršitelj/izvršiteljica, na neodređeno puno radno vrijeme Mjesto rada: Glazbena škola Karlovac Uvjeti: Kandidat/kinja uz opći uvjet za zasnivanje radnog odnosa, sukladno općim propisima o radu, mora ispunjavati i posebne uvjete za zasnivanje radnog odnosa prema Zakonu o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN br. 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 16/12, 86/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19. i 64/20), i Pravilniku o načinu i postupku zapošljavanja u Glazbenoj školi Karlovac. Poslove tajnika može obavljati osoba koja ima završen: a) sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij pravne struke ili stručni diplomski studij javne uprave b) stručni prijediplomski studij upravne struke, ako se na oglas ne javi osoba iz točke a) Uz prijavu na natječaj kandidati trebaju priložiti: - životopis - dokaz o stupnju i vrsti stručne spreme (diploma) - domovnica - uvjerenje da se ne vodi kazneni postupak ( čl. 106. Zakona), ne starije od mjesec dana od dana raspisivanja natječaja - dokaz o radnom stažu ( elektronički zapis ili potvrda HZMO o radno pravnom statusu) Dokazi o ispunjenju formalnih uvjeta prilažu se u neovjerenoj preslici, a prije izbora kandidata predočit će se u izvorniku. Osobe koje prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti, moraju se u prijavi pozvati na to pravo, odnosno uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu. Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine br.: 121/17. i 98/19), članku 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata ( NN, br. 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19) i članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN br. 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20), dužni su u prijavi na javni natječaj pozvati se na to pravo te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidati koje se pozivaju na prednost pri zapošljavanju temeljem čl. 102. st. 1.-3. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji NN 121/2017. i 98/19.) trebaju, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaze navedene na stranici Ministarstva hrvatskih branitelja, na poveznici https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//NG/12%20Prosinac/Zapošljavanje//Popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapošljavanju.pdf Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom, uz prijavu na javni natječaj dužni su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje o utvrđenom invaliditetu, odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu, na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.). Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno čl. 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata, uz prijavu na javni natječaj dužni su osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti rješenje ili potvrdu o priznatom statusu iz koje je vidljivo spomenuto pravo, izjavu da do sada nisu koristili pravo prednosti prilikom zapošljavanja po toj osnovi te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.) https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf Svi podaci koje dostave kandidati obradivat će se samo u svrhu provedbe natječaja. Glazbena škola Karlovac postupati će s osobnim podacima sukladno pozitivnim pravnim propisima uz primjenu odgovarajućih mjera zaštite osobnih podataka od neovlaštenog pristupa, zlouporabe, otkrivanja, gubitka ili oštećenja. Na natječaj se mogu ravnopravno javiti osobe oba spola. Natječaj je objavljen 01.04.2026. na mrežnim stranicama i oglasnim pločama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje te na mrežnim stranicama Glazbene škole Karlovac. Rok za dostavu prijava je 09.04.2026. godine. Prijave dostaviti na e-mail adresu: Osoba koja nije podnijela pravodobnu ili potpunu prijavu, ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog natječaja, ne smatra se kandidatom/kinjom u postupku. Za kandidate prijavljene na natječaj koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja, te čije su prijave pravodobne i potpune provest će se procjena i vrednovanje (provjera) prema odredbama Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja u Glazbenoj školi Karlovac. Ako kandidat ne pristupi procjeni i vrednovanju smatrat će se da je povukao prijavu na natječaj. Način i područje provjere, pravni i drugi izvori za pripremu kandidata za provjeru te vrijeme i mjesto održavanja provjere bit će objavljeni na na web-stranici Glazbene škole Karlovac. O rezultatima natječaja kandidati će biti obaviješteni na web-stranici Glazbene škole Karlovac, www.glazbena-ka.hr, u roku 15 dana od dana donošenja odluke o izboru kandidata. Natječaj je objavljen dana 01.04.2026. godine, na web-stranici Glazbene škole Karlovac, www.glazbena-ka.hr, te mrežnoj stranici i oglasnoj ploči Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i traje do 09.04.2026. Podnošenjem prijave na natječaj kandidat daje izričitu privolu Glazbenoj školi Karlovac, da može prikupljati i obrađivati osobne podatke kandidata iz natječajne dokumentacije u svrhu provedbe natječajnog postupka sukladno odredbama Opće uredbe (EU) 2016/679 o zaštiti osobnih podataka i Zakona o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (Narodne novine, broj 42/18.).
Not Specified