Commis de rang (m./w.)
Das Hotel Post Ischgl ist ein 4-Sterne-Superior Haus mitten in den Tiroler Alpen. Unser Team bietet Gästen zu jeder Jahreszeit besondere Erlebnis-, Natur- und Genussmomente- Top Lage und österreichischer Gastfreundschaft auf höchstem Niveau. Wir suchen: Wir suchen: 1 Chef de rang (m./w.) - Saisonstelle ab 26.06.2026 bis ca. 30.09.2026 AUFGABEN: * Sie arbeiten in einem Team mit 18 Mitarbeiter_innen im Hotelrestaurant (1 Restaurantleiter_in, 1 Sommelier,(e) 7 Chef de Rang und 9 Commis de Rang) * im Team verpflegen Sie die Hotelgäste beim Frühstück und Abendessen * gemeinsam mit einem Commis de Rang betreuen Sie eine Station mit ca. 30 Hotelgästen und tragen die Verantwortung für den Ablauf auf Ihrer Station * beim Frühstück sind folgende Arbeiten zu erledigen; servieren der Heißgetränke, Weinempfehlungen für den Abend, die Station für den Abendservice vorbereiten * beim Abendservice sind Sie zuständig für den Getränkeservice, empfehlenswert Weinkenntnisse und helfen Ihrem zugeteilten Commis beim Speisenservice QUALIFIKATIONEN: * abgeschlossene Ausbildung als Restaurantfachfrau_mann * gepflegtes und sicheres Auftreten * flexibel, loyal, fleißig, ehrlich * guter Teamgeist * Freude am Beruf * mehrjährige Praxis BENEFITS: * Work-Life-Balance - geregelte Arbeitszeiten sowie geregelte Freizeit * leistungsgerechte Entlohnung * Kost und Logis kostenlos * WLan kostenlos * kostenloser Parkplatz für Ihren PKW * kostenlose Benützung der Freizeiteinrichtungen - Wellness, Fitnessraum, usw. * familiär geführtes Hotel mit viel persönlichen Kontakt zur Familie * zahlreiche Benefits, Freizeit- und Weiterbildungsangebote im gesamten Paznaun mit der Paznaun - Ischgl CREW Card Arbeitsort: ISCHGL Dienstgeber: Hotel Post Ischgl GesmbH & CoKG Dorfstr. 67 6561 Ischgl Tel. 05444/52-32 e-mail: / web: https://www.post-ischgl.at KONTAKT: - Bewerbung schriftlich oder nach telefonischer Terminvereinbarung mit Herrn Direktor Mario Karpf Das Mindestentgelt für die Stelle als Chef de rang (m./w.) beträgt 3.500,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.