ICT-asiantuntija tulee työskentelemään osana uutta kolmen henkilön muodostamaa tiimiä, joka vastaa tietotekniikkapalveluiden tuottamisesta Asikkalan kunnassa. Onko sinulla asiakaslähtöinen ja joustava työote, työskentelet mielelläsi monipuolisissa ja vaihtelevissa tehtävissä hyvällä asenteella ja muistat positiivisuuden myös tiukan paikan tullen? Kehitätkö aktiivisesti omaa osaamistasi ja haluat oppia työssäsi uutta? ICT-asiantuntijan työtehtäviin kuuluu muun muassa: - Työasemien, mobiililaiteiden ja oheislaitteiden käyttäjätuki - Tikettien käsittely ja ratkaisu osana tietotekniikkapalveluiden tiimiä - Proaktiivinen ongelmanratkaisu kunnalla käytössä olevien valvontatyökalujen avulla - Ohjeistuksien laatiminen loppukäyttäjille - Laitteiden elinkaarenhallinta ja laiterekisterin ylläpito - Keskitettyjen laitehallintapalveluiden ylläpito (Microsoft Intune, Clevertouch CleverMDM) - Sovelluspaketointi ja automaattisten sovelluspäivityksien ylläpito - Verkon aktiivilaitteiden valvonta ja ylläpito (Aruba Central) - Käyttöoikeuksien ja tunnusten hallinta - Microsoft 365 -ympäristön ylläpito - ICT-ympäristön kehittämiseen ja käyttöönottoihin osallistuminen osana tietotekniikkapalveluiden tiimiä - Tilanteen vaatiessa ajoittaista varallaoloa iltaisin ja viikonloppuisin esimerkiksi vaalien ja kunnan järjestämien tilaisuuksien aikana ICT-asiantuntijan tehtävän kelpoisuusehtona on tehtävään soveltuva vähintään ammatillinen ICT-alan koulutus. Hakijalta toivotaan monipuolista kokemusta edellä mainituista vastuualueista, jonka lisäksi katsomme eduksi kokemuksen kuntaorganisaatioiden ICT-ratkaisuista. Tehtävän hoitaminen edellyttää sujuvaa suomen kielen taitoa sekä hyvää englannin kielen taitoa teknisen dokumentaation ja ongelmanratkaisun tueksi. Lisäksi tehtävässä edellytetään B-luokan ajokorttia työn liikkuvan luonteen vuoksi. Etsimme ratkaisukeskeistä ja kehittävällä työotteella varustettua tiimipelaajaa. Lisäksi toivomme henkilöltä joustavuutta ja paineensietokykyä sekä hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja. Palvelussuhteen palkkaus ja ehdot määräytyvät yleisen kunnallisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) mukaan. Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa. Palvelussuhde alkaa sopimuksen mukaan ja tavoite on, että valittava henkilö aloittaisi työt kesäkuun 2026 aikana. Tehtävään valitun henkilön on ennen sen vastaanottamista esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan. Täytä hakemus 13.4.2026 klo 12:00 mennessä Kuntarekry.fi-palvelussa (www.kuntarekry.fi) ja liitä siihen ansioluettelosi (CV). Haastattelut pidetään viikoilla 17 ja 18.