Armeerija
HR spetsialist Tööülesanded: Meie ettevõtte klientidele personali otsing, värbamine ja palkamine. Intervjuude läbiviimine ja kandidaatide hindamine. Koostöö töötajate värbamise teenuse tellijatega. Tööpakkumiste avaldamine ja aktiivne kandidaatide otsimine erinevatel platvormidel. Kandidaatide andmebaasi haldamine ja ajakohase info täiendamine. Töötajate tööle vormistamine. Koostöö müügiosakonnaga ja ettevõtte klientidega. Omalt poolt pakume: Konkurentsivõimeline palk + boonussüsteem. Arengu võimalus. Ametlik töö, mugav kontor Tallinnas. Sõbralik kollektiiv, toetus juhtkonna poolt. Paindlikkust otsuste tegemisel ja iseseisvust töös. Muud nõuded: Töökogemus personali värbamisel (HR, värbamine, personali allhange või personalirent). Teadmised värbamisprotsessidest ja kaasaegsetest HR-tööriistadest. Suurepärane suhtlemis- ja analüüsioskus. Oskus töötada multifunktsionaalses keskkonnas ja tulemustele orienteeritus. Vene keele oskus, (eesti keele oskus annab eelise). Kodus töötamise võimalus: Ei
Tööhõiveametnikud ja töölepingute sõlmijad (1 year)