Kesätyöntekijä, laboratorio

Innostutko kaupasta, uusista haasteista ja ajatteletko digitaalisesti? Haluatko olla luomassa unohtumattomia asiakaskokemuksia? Tule K-ryhmään ja kirjoita oma kappaleesi eurooppalaisen kaupan alan menestystarinaan.

K-ryhmä etsii ammattitaitoiseen joukkoonsa kesätyöntekijää Keskon päivittäistavarakaupan Laatu ja tuotekehitysyksikön laboratorioon Kalasataman K-Kampukselle ajalle 1.6.- 28.8.2026. Tehtävässäsi toimit pääsääntöisesti omien merkkien laadunvarmistuksen parissa ja osana tiimiä, jossa opit uutta ja jonka kehitykseen voit myös antaa oman panoksesi.

Tehtäviisi kuuluu:

• Näytteiden vastaanotto, kirjaaminen, tilaaminen ja lähettäminen - Mikrobiologiset, fysikaaliset ja kemialliset määritykset (mahdollisuuksien mukaan) - Aistinvaraiset arvioinnit - Laite- ja välinehuolto
  Odotamme sinulta:
• Loppuvaiheessa olevia soveltuvia opintoja laboratorioalalta - Käytännön kokemusta mikrobiologian tutkimusmenetelmistä - Kemiallisten perusmittausten tuntemusta - Tietotekniikan perusosaamista - Oma-aloitteista otetta ja reipasta asennetta
  Kaupan ala on jatkuvassa murroksessa ja tarjoaa siten mielenkiintoisen työympäristön sekä mahdollisuuden kehittää jokaisen yksilöllisiä vahvuuksia. K-ryhmässä saat oman tehtäväsi ohella kokea päivittäin kaupan alan monipuolisen ja muuttuvan maailman.

Tarjoamme sinulle:

• Monipuolisia laboratorioalan töitä johtavien omien merkkituotteiden parissa - Innostavat ja osaavat työtoverit - Mahdollisuuden oppia ja kehittyä työssä

K-ryhmä on uudistuva, vahva ja vastuullinen toimija kahdeksassa maassa, ja meillä voit rakentaa uran eurooppalaisen kaupan huippuosaajien rinnalla. Tarjoamme sinulle joka päivä yhä mielenkiintoisempaa tekemistä sekä uusia näköaloja. Pidämme myös visusti huolta toisistamme, asiakkaista, yhteiskunnasta ja ympäristöstä.

Lisätietoja tehtävästä antaa tuotelaatupäällikkö Olli Saarinen, p. 0407375334, ke 18.3. klo 8.30- 10.30

Lähetä hakemuksesi 27.3.2026 mennessä oheisen linkin kautta.

Me K-ryhmässä arvostamme monimuotoisuutta ja uskomme, että erilaiset taustat ja näkökulmat ovat avain menestykseen. Pyrimme luomaan työympäristön, jossa jokaisella on mahdollisuus kehittyä. Yhdenvertaisuus, syrjimättömyys ja oikeudenmukaisuus ovat keskeisiä periaatteitamme rekrytoinnissa, palkitsemisessa ja urakehityksessä.