Päätoiminen tuntiopettaja, yhteiset tutkinnon osat, yhteiskunnalliset aineet

Haemme päätoimista tuntiopettajaa yhteiskunnallisten aineiden opetukseen Joensuuhun 1.8.2026 alkaen. Opetettavat osa-alueet ovat yhteiskunnassa ja kansalaisena toimiminen, työelämässä toimiminen sekä yrittäjyys ja yrittäjämäinen toiminta. Näiden lisäksi, valmiuksista riippuen, yhteisten aineiden opetettavia osa-alueita voi olla muitakin ammatillisen perustutkinnon yhteisten aineiden osa-alueita. Tehtävän kelpoisuusvaatimukset ovat opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukaiset. Eduksi katsotaan kokemus ja kiinnostus - monipuolisten pedagogisten ratkaisujen ja opetusmenetelmien käytöstä opetuksessa - teknologian hyödyntämisestä opetusjärjestelyissä sekä - lähiopetuksen tukena toimivien verkko-oppimisympäristöjen kehittämisestä ja käytöstä. Arvostamme osaamista ja kokemusta tiimityöskentelystä, hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja sekä valmiutta ja kiinnostusta integroida opetusta ammatillisen opetuksen kanssa. Tehtävän hoitaminen vaatii liikkumista Riverian yksiköiden välillä, joten B-luokan ajokortti on välttämätön. Päätoimisen tuntiopettajan tuntimäärä vahvistetaan toimintavuosittain. Päätoimisuus täyttyy 800 tunnilla ja tuntimäärä vaihtelee 800 ja 1500 tunnin välillä. Tehtävässä on kuuden kuukauden koeaika. Liitä opinto- ja työkokemustodistukset hakemukseen. Liitteiden määrä on rajoitettu, mutta yhteen liitteeseen voi sisältyä useita dokumentteja. Ennen tehtävän vastaanottamista valitun on esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan sekä toimitettava nähtäväksi lasten ja nuorten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain 504/2002 mukainen rikosrekisteriote. Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymä Riveria tarjoaa sinulle upeat puitteet merkitykselliseen työhösi. Olemme yksi Suomen suurimmista ja menestyneimmistä ammatillisen koulutuksen ja vapaan sivistystyön järjestäjistä. Arvomme ovat asiakaslähtöisyys, vaikuttavuus ja vastuullisuus. Riveriassa olet osa moniammatillista työyhteisöä, jossa osaava, motivoitunut ja hyvinvoiva henkilöstö on toimintamme perusta. Tarjoamme monipuoliset kehittymismahdollisuudet, modernit työympäristöt sekä hyvät henkilöstöedut. Järjestämme henkilökunnallemme osaamista tukevia koulutuksia ja kannustamme työntekijöitämme oman osaamisen kehittämiseen. Tarjoamme lakisääteisten työterveyshuollon palvelujen lisäksi työterveyspainotteiset sairaanhoitopalvelut. Lisäksi tarjoamme henkilöstöllemme tukea liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointipalveluihin.