eAccountant
Myynti ei ole kirosana – se on kasvun mahdollistamista. Meillä Inhousella myynti tarkoittaa kohtaamisia, oivalluksia ja yhdessä onnistumista. Nyt rakennamme yhdessä Elisan kanssa Elisa Growth Hubia – kokonaisuutta, jonka tavoitteena on auttaa suomalaisia kasvuyrityksiä menestymään ja sitä kautta vauhdittaa myös Suomen kasvua. Etsimme nyt Account Executivea osaksi Growth Hub tiimiä. Tässä roolissa olet etulinjassa kartoittamassa kasvuyrityksiä, rakentamassa verkostoja ja tunnistamassa kaupallisia mahdollisuuksia yhdessä Elisan ja Inhousen asiantuntijoiden kanssa. **Miltä työarkesi näyttää?** Junior Account Managerina et tee geneeristä puhelinmyyntiä tai lue käsikirjoitusta paperista. Työsi ydin on ymmärtää, keskustella ja yhdistää oikeat ihmiset oikeisiin ratkaisuihin ja toimia Elisan kasvoina kasvuyrityksiin päin. **Työpäiväsi koostuvat mm. seuraavista:** - Yritysten kartoitus Keskustelet kasvuhaluisten yrityspäättäjien kanssa ja autat hahmottamaan heidän nykytilannettaan ja tulevia tarpeitaan. - Elisa Growth Hubin tunnettuuden kasvattaminen Toimit Growth Hubin kasvoina yrityskentässä – puhelimitse, Teamsissa, tapahtumissa ja verkostoissa. - Verkostoituminen Rakennat ja vaalit suhteita yrityksiin, sidosryhmiin ja kasvun ekosysteemiin. Tässä työssä ihmiset muistavat sinut. - Kaupallisten mahdollisuuksien tunnistaminen ja kauppojen kotiuttaminen Tunnistat, milloin keskustelu kannattaa viedä eteenpäin ja osallistut aktiivisesti kauppojen klousaamiseen yhdessä kokeneempien kollegoiden kanssa. - Tarjooman kehittäminen ja kasvuyritysten tarpeiden tuominen näkyväksi Nostat huomioita kasvuyritysten tarpeista ja pyrit jatkuvasti tuomaan esille uusia mahdollisuuksia tuoteportfolion kehittämiseen Tämä ei ole työ, jossa pärjää lukemalla paperista – ja jos tämä olisi ihan tosi helppoa, tätä tekisivätkin kaikki. **Palkkasi ja etusi – reilu, läpinäkyvä ja kannustava** Tiedämme, että katteettomat lupaukset eivät kanna pitkälle. Siksi meillä palkitseminen on rakennettu niin, että onnistumisista hyötyvät kaikki. - 2000 € Pohjapalkka + provisiomalli (palkkataso 3000-4000€) - Mahdollisuus kasvattaa ansioita osaamisen ja vastuun kasvaessa **Etuudet, joita tarjoamme sinulle** Meillä arkirakkaus tarkoittaa sitä, että jokainen tulee kuulluksi, nähdyksi ja kohdatuksi. Käytännössä tämä näkyy mm.: - Laaja ja laadukas työterveys - Lounas- ja virike-edut - Henkilöstörahasto - Jatkuva osaamisen kehittäminen Inhouse Sales Academyssä - Inhouse Sales Club – mestareiden klubi, jossa onnistumisia juhlistetaan - Pienet muistamiset arjessa ja juhlapäivinä - Vuosittaiset opintomatkat (takana mm. Lissabon, Italia, Praha, Espanja) **Millainen tyyppi sopii meille?** Soveltuisit tähän rooliin erinomaisesti, jos: - sinua kiinnostaa kasvuyritykset, liiketoiminta ja verkostot - uskallat tarttua puhelimeen ja aloittaa keskustelun - verkostoidut luontevasti ja rakastat sosiaalisia tilanteita - kuuntelet enemmän kuin puhut – ja kysyt fiksuja kysymyksiä - haluat kehittyä omassa roolissasi Aiempi kokemus myynnistä, asiakastyöstä tai yrityskentästä on plussaa – asenne, uteliaisuus ja oppimishalu ratkaisevat. Tässä työssä et: - myy yhtä tuotetta kaikille - täytä kalenteria väkisin - tee työtä yksin Vaan: - opit ymmärtämään kasvua ja liiketoimintaa - rakennat aitoja asiakassuhteita - olet mukana kehittämässä Growth Hub konseptia **Työskentelytapa ja sijainti** Työskentely tehdään pääsääntöisesti Elisan pääkonttorilla Pasilassa, Maria01:sessä sekä tarpeidesi mukaan etänä. Lähtökohtaisesti työskentelypaikan saa valita itse, mutta yhtenä osana roolia on näkyvyyden varmistaminen startuppien keskellä tapahtumissa ja startup hubissa, joka edellyttää läsnäoloa Helsingissä. Me luotamme ihmisiin — emme kellokortteihin.