1 Juristin/Jurist an der Pädagogischen Hochschule Wien Aufgaben und Tätigkeiten * Leitung der Stabstelle für Rechtliche Angelegenheiten, Qualitätsmanagement, Hochschulcontrolling, Gleichstellung und Diversität * Juristische Unterstützung und rechtliche Beratung der Rektorin bzw. des Rektors sowie der in §§ 11,19 Hochschulgesetz 2005 idgF genannten und der für studienrechtliche Angelegenheiten zuständigen Organe der Pädagogischen Hochschule in allen diese betreffenden Unterstützung in studienrechtlichen Angelegenheiten * Umsetzung von Satzung, Organisationsplan, Ziel-/Leistungsplan, Ressourcen- und Gleichstellungsplänen (§§ 28-31a HG) * Schnittstellenmanagement mit der Dienstbehörde * (Vor-)Prüfung von Personalmaßnahmen (Dienst-, Besoldungs-, Arbeits-, Sozial-, Steuerrecht) º Beratung der Rektoratsdirektion, Personalabteilung und Studienabteilung * Bearbeitung von juristischen Fragestellungen im Zusammenhang mit Compliance in hochschulrelevanten Angelegenheiten sowie im Zusammenhang mit dem Datenschutz * Bearbeitung von juristischen Fragestellungen zu zivilrechtlichen Angelegenheiten (allgemeine Vertragsprüfung, vergaberechtliche Aspekte) zu studienrechtlichen wie auch dienstrechtlichen Angelegenheiten Erfordernisse * Abgeschlossene Hochschulbildung gemäß Z 1.19 der Anlage 1 BDG 1979 - abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften * Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften (insbesondere HG, andere Hochschulrechte, Dienstrecht, Besoldungsrecht, Zivilrecht) * Hohes Maß an Selbstständigkeit und Teamfähigkeit, genauer und lösungsorientierter Arbeitsstil * Kenntnisse im Umgang mit einem Compliance Management System bzw. "code of conduct" * Hohe Einsatzbereitschaft und Selbstmotivation sowie ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise * Erfahrung im Bereich Management (vorzugweise öffentliche Verwaltung) * Besondere Kenntnisse und Fähigkeiten im Bereich des Organisations- und Personalmanagements * Erfahrung in der Führung und Motivation von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern * Hohe soziale und interkulturelle Kompetenzen * Ausgezeichnete Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit * Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung * Kritik- und Konfliktfähigkeit * Sehr Gute Deutschkenntnisse, rechtssicheres und präzises Formulieren * Sehr gute Englischkenntnisse * Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office) * Reisebereitschaft Was bieten wir? * Eine sinnstiftende Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum * Kollegiales Arbeitsumfeld und regelmäßiger fachlicher Austausch * Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten * Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung und familienfreundliche Rahmenbedingungen * Essenszuschuss * Home-Office Möglichkeit * Gute Verkehrsanbindung bzw. entgeltliche Parkmöglichkeit am PH-Campus * Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung Bewerbungsunterlagen, Verfahren und Sonstiges Bewerbungen sind unter Anführung der Geschäftszahl 2025-0.523.795 längstens bis zum Ende der Bewerbungsfrist an die Pädagogische Hochschule Wien zu richten. Gemäß § 5 Abs. 8 Ausschreibungsgesetz gilt als Tag der Bewerbung der Tag, an dem die Bewerbung (schriftlich oder E-Mail) bei der Pädagogische Hochschule Wien einlangt (Postlauf wird nicht berücksichtigt). Verspätet eingebrachte Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden. Der Bewerbung sind neben der Bekanntgabe der persönlichen Daten geeignete Nachweise über die Erfüllung der vorstehend angeführten Erfordernisse bzw. Umstände anzuschließen. Geeignete Bewerberinnen und Bewerber werden zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. Kontaktinformation Pädagogische Hochschule Wien Abteilung Personal Grenzackerstraße 18 1100 Wien Kontakt bei technischen Fragen zur Jobbörse: +43 1 24 242-505999 weitere Informationen erhalten sie unter../../../../ams4904/AppData/Local/Temp/notesC3A0D9/www.jobboerse.gv.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Juristin/Jurist an der Pädagogischen Hochschule Wien beträgt 3...