Toimistotyöntekijä
Haemme toimitusjohtajaa nuorekkaaseen uuteen konseptiin (äitiyslomasijaisuus) 1. Liiketoiminnan johtaminen: - Vastata yrityksen päivittäisestä toiminnasta ja kehittämisestä - Johtaa uuden palvelukonseptin kasvua ja toimintamallien kehitystä - Seurata taloutta, budjettia ja tavoitteiden toteutumista 2. Viestintä ja markkinointi - Vastata yrityksen viestintästrategiasta - Kehittää ja ylläpitää some- ja verkkoviestintää - Rakentaa brändiä ja lisätä palvelun tunnettuutta 3. Henkilöstön johtaminen - Rekrytoida ja ohjata työntekijöitä (esim. puistotyöntekijät / ohjaajat) - Vastata työvuorosuunnittelun ja sisäisen viestinnän toimivuudesta - Luoda hyvä työilmapiiri ja tukea työntekijöiden osaamista 4. Asiakas- ja yhteistyösuhteet - Ylläpitää suhteita asiakkaisiin ja yhteistyökumppaneihin - Kehittää palvelua asiakkaiden palautteen perusteella - Edustaa yritystä tapahtumissa ja yhteistyöverkostoissa 5. Konseptin kehittäminen - Testata ja kehittää uutta nuorekasta toimintakonseptia - Etsiä uusia palvelu- ja kasvumahdollisuuksia - Tuoda uusia ideoita ja näyttää oma osaaminen käytännössä Työn luonne - Äitiyslomasijaisuus, mutta mahdollisuus jatkoon - Palkka 3500 € / kk - näyttää osaaminen ja kehittää konseptia vuoden aikana.