Servicemitarbeiter/in
PortoVelo - das erfrischend andere Lokal am Donaustrom in Hollenburg bei Krems - bietet seinen Gästen eine Kombination aus Ruhestation für Radfahrer und abendliche Entspannungsmöglichkeit mit gutbürgerlicher Küche. Rasches Service und die Zufriedenheit unserer Gäste liegen uns am Herzen, daher suchen wir zur Verstärkung unseres Teams 1 Servicemitarbeiter/in mit Inkasso für die Saison 2026: von April bis voraussichtlich November (mit Option auf Verlängerung) Wir bieten: - Voll- oder Teilzeitbeschäftigung - geregelte Arbeitszeit nach Dienstplan (5-Tageswoche) im Rahmen von 9.00-22.00 Uhr - ein motiviertes Team und gutes Betriebsklima - kostenlose Verpflegung - leistungsgerechte Bezahlung Wir erwarten: - Lehrabschluss oder Pflichtschulabschluss und Praxis erwünscht, gerne geben wir aber auch "QuereinsteigerInnen" eine Chance - Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft gegenüber unseren KundInnen & KollegInnen - Interesse und Liebe zur Gastronomie bzw. Dienstleistung - Bereitschaft im Team zu arbeiten - Einsatzbereitschaft, Verlässlichkeit, Selbständigkeit, Pünktlichkeit - Deutschkenntnisse zum Verstehen von Anweisungen und zur Verständigung mit den Gästen - der Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln schwer erreichbar, daher ist ein Führerschein und Privat PKW von Vorteil Folgende Aufgabengebiete erwarten Sie für die Position: - Getränke- und Speiseservice - kleine Vorbereitungsarbeiten (z.B. Kleingerichte richten, etc.) - diverse anfallende Reinigungs- und Aufräumarbeiten sofern Bedarf Voraussetzung: - Spass an der Arbeit - QuereinsteigerInnen mit Talent sind herzlich willkommen! Entlohnung: - nach Kollektivvertrag - die endgültige Entlohnung wird beim Einstellgespräch festgelegt, abgestimmt auf Qualifikation und Berufserfahrung Dienstgeber: Ihre Bewerbung erfolgt nach telefonischer Terminvereinbarung mit Hrn. Königslehner unter 0676/3905755 PortoVelo Gastronomie GmbH Sportplatzweg 1 3506 Hollenburg bei Krems Das Mindestentgelt für die Stelle als Servicemitarbeiter/in beträgt 2.026,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.