Servicetechniker (gn) Windenergieanlagen (Mechatroniker/in)
Sie suchen einen neuen Job? Unser Kunde, ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien, sucht Elektriker für den Standort Dresden. Mit 21,10 €/Stunde plus Zulagen steigst du ein und profitierst von einer intensiven Einarbeitung sowie zukunftssicheren Weiterbildungsmöglichkeiten. Das sind Ihre Aufgaben: - Wartung, Instandhaltung und Reparatur an Windenergieanlagen im Team - Fehlersuche & Störungsbeseitigung an elektrischen & mechanischen Komponenten - Sicherstellung der einwandfreien Anlagenleistung durch präventive Wartung - Einsatz an verschiedenen Standorten mit Hotelübernachtungen ab 100 km Entfernung - Bereitschaft zur Wochenend-Rufbereitschaft mit attraktiver Sondervergütung - Digitale Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Das bringen Sie mit: - Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker,Elektroniker für Betriebstechnik,Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik,Kälte- & Klimatechniker oder Mechatroniker, idealerweise mit Weiterbildung zum Elektriker. Perfekt! - Darüber hinaus verfügst du über: - Höhentauglichkeit (G41) und körperliche Fitness für Arbeiten in großen Höhen - Sehr hohe Reisebereitschaft und Bereitschaft für wechselnde Einsatzorte - Führerschein Klasse B, idealerweise Klasse BE - Deutsch B2 und Englisch B1 für eine reibungslose Kommunikation - Teamfähigkeit und Bereitschaft zur schnellen Einarbeitung in neue technische Systeme Unser Angebot an Sie: - Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive - 21,10 € pro Stunde plus attraktive Zulagen - 30 Tage Urlaub & Überstundenkonto mit Sabbatical-Optionen - 50 € zusätzliche Vergütung pro Übernachtung bei mehr als 16 Nächten/Jahr - Business Bike und Fitnessstudiozulage & Private Unfallversicherung - Weiterbildungen zur Elektrofachkraft nach DIN-VDE 0105-100 Interessiert? Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.