Lärare inom småbarnspedagogik, dh Fanny
Vi söker en lärare inom småbarnspedagogik till Rastis förskola. Vi på Rastis förskola söker en engagerad och idérik förskolelärare inom småbarnspedagogik till vår kombinerade förskolegrupp med 5-6-åringar. Rastis är en del av ett större hus som rymmer både daghem, förskola och grundskola. Vår egen gård ger barnen utrymme att leka och utforska, och den omgivande miljön i Nordsjö bjuder på fantastiska möjligheter till lärande och äventyr. Som lärare inom småbarnspedagogik får du jobba med mångsidiga, kreativa och omväxlande arbetsuppgifter i en mångprofessionell arbetsgemenskap. Du får ansvara för den pedagogiska verksamheten, utvärderingen och utvecklingen i barngruppen utifrån barnets ålder och utvecklingsnivå. Hos oss får du förverkliga dig själv som proffs inom fostran och utbildning! Vid Helsingfors stad har du mångsidiga möjligheter att växa och utvecklas som yrkesperson. Som Finlands största arbetsgivare erbjuder vi dig omfattande personalförmåner, så som Epassi Flex-förmånen till ett värde på upp till 550 €, som kan användas för arbetsresor, kultur-, motions- och välbefinnandetjänster. Läs mer om våra personalförmåner och bekanta dig med Helsingfors stad som arbetsgivare på adressen hel.fi/sv/lediga-jobb/varfor-borja-arbeta-hos-staden. Helsingfors stad belönar nyanställda ordinarie lärare inom småbarnspedagogik med en premie på 2000 €. Behörighetsvillkor: Behörighet enligt lagen om småbarnspedagogik (540/2018) eller enligt övergångsbestämmelse (75 §): pedagogie kandidat (barnträdgårdslärare), lämplig yrkeshögskoleexamen eller tidigare motsvarande examen på institutnivå, t.ex. barnträdgårdslärare eller socialpedagog (lag 272/2005 och förordning 608/2005). Behörighet att ge förskoleundervisning (förordning 986/1998 och 865/2005). Vi förutsätter goda kunskaper i svenska. Den valda ska uppvisa ett straffregisterutdrag för arbete med barn (504/2002), samt uppvisa utredning för tuberkulos i andningsorganen vid arbete med barn under skolåldern (Lagen om smittsamma sjukdomar § 55).