Ammattitaitoinen varhaiskasvatuksen lastenhoitaja, Metsolassa etsitään juuri Sinua! Metsolan päiväkoti sijaitsee Espoon Tapiolassa, hyvien julkisten kulkuyhteyksien lähellä. Päiväkoti on vuonna 2022 rakennettu hirsitalo, jossa on hyvät toimintatilat lapsiryhmille ja ihana metsäinen piha. Lisäksi Tapiolan liikunta- ja kulttuuripaikat ovat kävelymatkan päässä, joten toivomme uudelta työntekijältä innostuneisuutta liikkumiseen päiväkodin aitojen ulkopuolella. Metsolassa on iloinen ja ammattitaitoinen joukko työntekijöitä, jotka etsivät nyt puuttuvaa palasta työyhteisöönsä. Syksyn 2026 ryhmäjaot ovat vielä kesken, joten pääset esittämään toiveesi tulevasta ryhmästä. Metsolassa toimii myös apulaisjohtajamalli, joka takaa paremman esihenkilöiden tuen kaikille työntekijöille. Jos tehtävä herätti kiinnostuksesi, hae heti! Otamme huomioon kaikki hakuaikana tulleet hakemukset, mutta käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana. Emme malta odottaa Sinun tapaamistasi! Työpaikan nimi ja osoite: Metsolan päiväkoti, Kelohongantie 6, 02110 Espoo Työaika: 38 h 15 min/viikko Tehtävä on vakinainen 3.8.2026 alkaen tai sopimuksen mukaan Kelpoisuusvaatimus: Varhaiskasvatuslain (540/2018, 28 § asetus 753/2018 3 § ja 4 §) mukainen kelpoisuus. Tehtävään soveltuva kasvatus- ja ohjausalan perustutkinto, sosiaali- ja terveysalan perustutkinto tai muu vastaava tutkinto, joihin sisältyy tai joita olet täydentänyt riittävän laajoilla lasten hoidon, kasvatuksen ja opetuksen tutkinnonosilla. Esim. lastenhoitaja, päivähoitaja ja lähihoitaja (lasten ja nuorten hoidon ja kasvatuksen koulutusohjelma). Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6.2 §:n tarkoittama rikosrekisteriote. Tartuntatautilaki velvoittaa alle kouluikäisten kanssa työskentelevien tuberkuloositartuntariskin selvittämisen. Arvostamme työntekijöissä hyviä tiimityötaitoja, sensitiivistä otetta lapsiin, kekseliäisyyttä työtehtävissä ja seikkailumieltä. Espoossa jokaisella työpäivälläsi on merkitys: parannat kaupunkilaisten arkea! Arvostamme osaamistasi ja kannustamme sinua ylläpitämään ja kehittämään ammattitaitoasi. Mahdollistamme sen tarjoamalla monipuolista täydennyskoulutusta, ja tuemme esimerkiksi suomen kielen opiskelua. Tarjoamme myös hyvät henkilöstöedut (mm. lounas-, liikunta- ja työmatkaetu sekä apua vuokra-asunnon hankintaan). Olemme sitoutuneet toteuttamaan työyhteisössämme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta. Haluamme, että meillä työskentelee niin eri-ikäisiä ja eri sukupuoliin kuin eri kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvia ammattilaisia. Jos sinulla on kysyttävää tehtävästä, ole yhteydessä lisätietojen antajaan. Mikäli sinulla on erityistarpeita liittyen esim. työpaikan esteettömyyteen tai olosuhteisiin, voit myös lähettää kysymyksesi. Selvitämme asian paljastamatta henkilöllisyyttäsi. Lue työstä, jolla on merkitystä: https://www.esitteemme.fi/espoonrekry/MailView/