Evangelisches Waldkrankenhaus Spandau | Spannende Projekte im Qualitätsmanagement | Anerkennung | Gehalt nach AVR DWBO | 13. Gehalt | Vollzeit | flexible Arbeitszeiten | unbefristet | Büroassistenz im Qualitätsmanagement | Bürokauffrau*mann| Fort- und Weiterbildungen | Altersvorsorge | JobRad | Deutschlandticket | Berlin-Spandau
Arbeitsfeld: Verwaltung/Leitung/IT
Stelle für: Fachkräfte
Eintrittsdatum: nächstmöglich
Einrichtung: Evangelisches Waldkrankenhaus Spandau
Unser Angebot an Sie:
Wir vergüten Ihre Tätigkeit entsprechend Ihrer Qualifikation, Erfahrung und Bereich nach unserem Tarif AVR DWBO mit einem Grundgehalt zwischen 42252 Euro und 51144 Euro im Jahr bei 38,5 Wochenstunden.
Hinzu kommen unter anderem Zuschläge wie:
Jahressonderzahlungen bis zu einem 13. Monatsgehalt
Altersvorsorge, bei der wir zusätzlich 4 Prozent des Bruttogehaltes für Ihre Rente einzahlen
Für jedes Kind (wenn Kindergeldberechtigt) einen Kinderzuschlag von 88 Euro pro Monat
Weitere Vorteile:
Ihr neues Tätigkeitsumfeld:
Du bringst Ordnung in QM Dokumente und erinnerst freundlich, bestimmt und notfalls mehrfach an offene Punkte. Deine Organisation zum Terminmanagement, Protokolle, Nachverfolgung von Maßnahmen ist super, denn nichts verschwindet. Du unterstützt bei Audits und Zertifizierungen und pflegst Daten, Tabellen und Übersichten. Darüber hinaus kommunizierst Du mit allen Bereichen des Hauses.
Ihr Profil:
Ihr neues Team:
Du bist Teil eines kleinen engagierten Teams, das sich durch eine hohe Innovationskraft und viel Empathie auszeichnet. Wir arbeiten zielorientiert mit allen Abteilungen des Krankenhauses zusammen und entwickeln zusammen neue Wege. Gemeinsam begleiten wir unsere Kolleg*innen auf dem Weg zur Zertifizierung. Bringe Deine Ideen ein und entwickeln Sie mit uns die Prozesse und Arbeitsabläufe in unserem Haus weiter.
Für Fragen:
Stellvertretende Pflegedirektorin
Mechthild Ammermann
Evangelisches Waldkrankenhaus Spandau | Pflegedirektion
030 3702-2322
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren können – unabhängig von Ihrer ethnischen und sozialen Herkunft, geschlechtlichen Identität, Religion, sexuellen Orientierung, Ihrem Alter oder einer Behinderung.