Ympäristötyöntekijä 15-17 -vuotiaat, Siisti kesä 2026
Olemme luotettava ja sitoutunut kaupungin oma palveluntuottaja. Innostava tehtävämme on rakentaa ja hoitaa Helsinkiä, Suomen pääkaupunkia. Haluamme kehittyä työssämme jatkuvasti. Haemme nyt 18-20-vuotiaita ympäristötyöntekijöitä Siisti kesä! -hankkeeseen (39 tehtävää). Hankkeen tarkoituksena on vähentää puistojen, aukioiden ja kadunvarsien roskaisuutta. Mitä teet? Tehtäviisi kuuluvat puistojen, lähi- ja virkistysmetsien sekä muiden yleisten viher- ja katualueiden hoito, siivous- ja puhtaanapito sekä helppo kunnossapito. Työtä tehdään vilkkaassa kaupunkiympäristössä eri puolilla kaupunkia. Saat hyvän perehdytyksen kaikkiin työtehtäviisi ja kannustavat työkaverit. Tehtävänäsi on: Teet monipuolisia ja fyysisiä ulkotöitä mukavassa työyhteisössä Kunnossapidät viheralueiden kasvillisuutta kuten pensaita, perennoja sekä nurmialueita Käytät pienkoneita, kuten ruohonleikkuria ja siimaleikkuria Kuka olet? Sinun tulee täyttää viimeistään työsuhteen aikana 18 vuotta, työsuhteen aikana voit täyttää 21 vuotta. Työntekijänä olet yhteistyökykyinen ja sinulla on hyvät vuorovaikutustaidot. Teet mielelläsi töitä porukassa ja vastaat tarpeen tullen kaupunkilaisten kysymyksiin. Odotamme sinulta iloista palveluasennetta ja reipasta mieltä. Työsuhteen kesto on yhdestä kolmeen kuukautta, touko-syyskuun välillä. Kerrothan hakemuksessasi, milloin voit aloittaa ja mihin asti voit työskennellä sekä aluetoivomuksen. Katsomme eduksesi tieturva1- koulutuksen. Mitä Stara tarjoaa sinulle? Tarjoamme sinulle työterveyshuollon palvelut, työmatkaedun, lounasedun, liikunta- ja kulttuuriedun sekä ison joukon muita henkilöstöetuja. Tarjoamme vaihtelevia ja haastavia tehtäviä mukavissa työyhteisöissä aitiopaikalla kasvavan Helsingin keskellä sekä laajan henkilöstökoulutustarjonnan. Starassa on tilaa kasvaa ja kehittyä ja tarjoamme kattavan perehdytyksen. Pääset tekemään tärkeää ja näkyvää työtä kaupunkilaisten viihtyvyyden eteen. Työturvallisuus on tärkeä osa toimintaamme. Tavoitteemme on aina nolla tapaturmaa. Jätäthän hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta ma 9.3. klo 16 mennessä. Olemme hakijoihin yhteydessä hakuajan päättymisen jälkeen. Haastattelut on tarkoitus pitää vko 12-13 aikana ja valintapäätöksestä on tarkoitus ilmoittaa vko 14 loppuun mennessä. Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Helsingin kaupunki kannustaa anonyymiin rekrytointiin, ja tämä rekrytointi toteutetaan anonyymisti. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen. Täytä työnhakulomake normaalisti. Huomioi hakemusta kirjoittaessasi, että se noudattaa anonymiteetin periaatteita. Esihenkilö valitsee haastateltavat henkilöt anonyymin yhteenvedon perusteella eikä siinä ole nähtävissä hakijan nimeä, ikää, sukupuolta tai äidinkieltä.