Ръководител, организация и ефективност на труда, ТРЗ. Да проявява ръководни качества, такива, че да обслужва интересите на дружеството с авторитета си и в името на най – благоприятното развитие на производствената дейност; Да разработва стратегията за развитието на фирмата в краткосрочен и дългосрочен план, бизнес план, инвестиционни програми, вътрешни правила за определяне на работната заплата и др.; • Да ръководи безупречно решаването на ежедневните производствени задачи и да осъществява по оптимален начин взаимодействието между основните звена в дружеството; • Да контролира разходите и осигурява ефективно използване на ресурсите; • Да извършва маркетингово проучване на пазара с цел разширяване дейността на фирмата и конкурентна намеса с нови услуги;