Varhaisiän musiikin opettaja
Tehtäväkuvaus ja kehittämisrooli Työnkuvasi on parhaimmillaan dynaaminen yhdistelmä ryhmä- ja yksilöopetusta sekä asiantuntijatyötä. Tehtävän kokonaistuntimäärä (yhdistettynä varhaisiän musiikinopetus ja rytmilaulu) on 20-23 tuntia viikossa. Varhaisiän musiikinopetus (n. 80 %): Muskari- ja varhaisiän ryhmien opetus sekä vaikuttava asiantuntijayhteistyö kaupungin päiväkotien kanssa. Tehtävän alkaessa yksi aamupäivä on varattu päiväkotityöhön kaupungin yksiköissä. Rytmilaulunopetus (n. 20 %): Tavoitteellista ja pedagogisesti vahvaa lauluopetusta painottuen rytmimusiikkiin. Kehittämistyö: Tehtävä edellyttää aktiivista osallistumista oppilaitoksen yleiseen kehittämistyöhön. Pääset mukaan suunnittelemaan tulevaisuuden musiikkikasvatusta ja tuomaan uusia pedagogisia avauksia työyhteisöömme. Työyhteisömme: Yhdessä ja yhteisöllisesti Meillä et jää yksin. Lapuan musiikkiopistossa panostamme yhteisöllisyyteen ja hyvään työilmapiiriin. Arvostamme avointa vuorovaikutusta, kollegiaalista tukea ja sitä, että jokainen työntekijä kokee olevansa tärkeä osa me-henkeämme. Opistossamme työskentelee 21 musiikin ammattilaista. Lapuan musiikkipisto toimii Vanhan Paukun kulttuuri- ja yrityskeskuksessa. Tilat ja varusteet ovat ajantaiset. Yhteistyö muiden kulttuuritoimijoiden kanssa on helppoa ja hedelmällistä, sillä toimimme samassa kiinteistössä kirjaston, kansalaisopiston, taidekoulun ja taidemuseon kanssa. Mitä me odotamme? Tässä tehtävässä loistat, jos sinulla on vahva pedagoginen osaaminen ja erinomaiset vuorovaikutustaidot. Osaat kohdata eri-ikäiset musisoijat, heidän huoltajansa ja varhaiskasvatuksen ammattilaiset arvostavasti ja innostavasti. Lisäksi edellytämme ja arvostamme: Pedagogista osaamista: varhaisiän musiikkikasvatukseen sekä arvostamme rytmilaulun opetuksen vahvaa hallintaa. Kehittämisorientaatiota: Näkemystä, kiinnostusta ja halua osallistua varhaisiän musiikinopetuksen sekä oppilaitoksen pedagogiseen kehitystyöhön. Digiosaamista: Teknologian luovaa hyödyntämistä opetuksen tukena ja viestinnässä. Palkkaus ja edut Palkkaus: OVTES:n mukaisesti. Henkilöstöedut: Lapuan kaupungin kattavat hyvinvointiedut (mm. e-Passi, työterveys) ja vakaa työnantaja. Hakumenettely ja aikataulu Valintaprosessi koostuu yksilö - ja/tai ryhmähaastattelusta ja lapsiryhmän opetusnäytteestä, jossa hakija osoittaa pedagogisen osaamisensa. Hakuaika: 16.2.-3.3.2026 klo 12.00 saakka. Opetusnäytteet ja haastattelut kutsutuille järjestetään torstaina 12.3.2026 Lapualla. Opetusnäytteen kesto: 15 minuuttia. Kelpoisuus: Musiikkipedagogi AMK tai vastaava. Lähetä hakemuksesi Kuntarekryn kautta. Liitä lomakkeelle kuvallinen CV.