Vuomaan kaivataan juuri sinua, reipasta, ulospäin suuntautunutta ja työhön motivoitunutta ammattilaista. Tervetuloa meidän innovatiiviseen työporukkaamme! Vaativan tason vammaisten sosiaalipalveluissa Vuoman yksikössä, on haettavana lähihoitajan vakituinen tehtävä 4.3.2026 alkaen. Sinä voit olla kokenut alan ammattilainen tai työurasi alussa. Lähihoitajana työskentelet ohjaus- ja hoitotyössä asiakkaan vierellä ja rinnalla. Työvuorosi ovat asiakkaan kuntoutuksen tavoitteiden mukaista yhdessä tekemistä, päivittäisissä toimissa ja askareissa avustamista ja harrastuksissa ohjaamista. Osallistut asiakkaan toimintakyvyn ja kuntoutuksen arviointiin yhteistyössä moniammatillisen tiimin kanssa. Tarjoamme sinulle: Monipuolisen työnkuvan mielenkiintoisessa ja kehittyvässä työyhteisössä, jossa sinua tukevat ja auttavat onnistumaan moniammatillinen ja innovatiivinen työporukka. Koulutusmyönteisenä työyhteisönä satsaamme paljon työntekijöidemme koulutukseen. Hyvä työilmapiiri on meille arvokas ja tärkeä asia. Lähiesihenkilön ja moniammatillisen tiimin tuen työhösi. Odotamme sinulta: Lähihoitajan tutkintoa tai alan aiempaa kouluasteista ammatillista tutkintoa. Rekisteröitymistä Valviran ammattihenkilöiden keskusrekisteriin. Sitoutumista toteuttaa ohjausta ja avustamista asiakkaiden yksilöllisten tavoitteiden mukaisesti. Hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja. Halua kehittyä ja oppia uutta kanssamme! Arvostamme monitarpeisiin asiakkaisiin ja autismiin liittyvää osaamista sekä kokemusta neuropsykiatristen asiakkaiden parissa työskentelystä. Palkkaus ja palvelussuhteen ehdot määräytyvät Sote-sopimuksen mukaisesti. Tehtävässä noudatetaan 6 kk:n koeaikaa. Tehtävään valitun on toimitettava nähtäväksi lain (504/2002) edellyttämä rekisteriote. Henkilöstön rokotussuojan osalta noudatamme työn ja tartuntatautilain edellyttämää rokotussuojaa. Kiinnostuitko, haluamme kuulla sinusta lisää! Tule huippuhommiin hakemalla tehtävää Kuntarekryn kautta 25.2.2026 klo 15:00 mennessä! Haastattelut voidaan aloittaa jo hakuaikana. Tehtävän täyttämisessä otetaan ensisijaisesti huomioon Lapin hyvinvointialueen irtisanomisuhan alaiset työntekijät, mikäli he täyttävät tehtävän kelpoisuusehdot.