Lähihoitaja, kotihoito tai kuntouttava arviointiyksikkö

Kiinnostaako itsenäinen, liikkuva ja merkityksellinen työ huippuporukassa? Nautitko vaihtelevuudesta ja siitä, että pääset tukemaan ihmisiä heidän omassa kodissaan - samalla kehittäen omaa osaamistasi? Etsimme nyt lähihoitajia vakituisiin työsuhteisiin Helsingin kotihoidon tiimeihin, resurssipooleihin sekä kotihoidon kuntouttavaan arviointiyksikköön. Meillä teet merkityksellistä työtä asiakkaiden hyvän arjen, toimintakyvyn ja itsenäisen selviytymisen tukemiseksi - osana osaavaa, välittävää ja moniammatillista työyhteisöä. Missä ja miten työskentelet? Kotihoidon ja kuntouttavan arviointiyksikön työ on liikkuvaa ja tapahtuu asiakkaiden kodeissa eri puolilla Helsinkiä. Asiakkaitamme ovat muun muassa ikääntyneet, toipilaat ja monisairaat, jotka tarvitsevat tukea arjessa selviytymiseen. Työpisteitä on eri puolilla Helsinkiä. Kerro hakulomakkeella toiveesi, niin pyrimme löytämään sinulle sopivan kohteen. Haemme lähihoitajia myös Töölö 2 -tiimiin, joka on kaksikielinen työyhteisö (suomi ja ruotsi). Raportointi- ja kirjaamiskielenä on suomi. Jos voit työskennellä myös ruotsin kielellä, mainitsethan siitä hakemuksessasi. Kuntouttavassa arviointiyksikössä asiakkaat tulevat lyhyille arviointijaksoille sairaaloista ja yhteistyökumppaneiden kautta. Työ painottuu asiakkaiden toimintakyvyn arviointiin, kuntoutumisen tukemiseen ja jatkopolkujen suunnitteluun. Kotihoidon ja kuntouttavan arviointiyksikön tiimeissä työskentelet tietyllä alueella osana omaa tiimiä ja vastaat tuttujen asiakkaiden hoidon jatkuvuudesta. Kotihoidon resurssipooleissa työ on vaihtelevaa ja joustavaa. Resurssipoolin lähihoitajana tuet kotihoidon tiimejä siellä, missä tarve on suurin. Resurssipoolit 1-3 keskittyvät pääasiassa äkillisiin ja lyhytaikaisiin henkilöstötarpeisiin Resurssipooli 4 toimii pitkäjänteisemmin: sijoitus yhteen tiimiin on yleensä pidempi (keskimäärin noin kolme viikkoa), mikä mahdollistaa syvemmän perehtymisen asiakkaisiin ja tiimin arkeen Myös resurssipoolissa työskentelet vakituisessa työsuhteessa Helsingin kotihoidossa. Kyse ei ole keikkatyöstä, vaan kotihoidon omasta varahenkilöstöstä, joka työskentelee suunnitelmallisesti eri tiimeissä. Millainen on lähihoitajan työpäivä meillä? Tuet asiakkaita elämään mahdollisimman hyvää ja itsenäistä arkea omassa kodissaan. Työtehtäviisi kuuluu muun muassa: asiakkaiden toimintakyvyn ja kuntoutumisen tukeminen perushoitoa ja avustamista arjen tilanteissa lääke- ja haavahoidot sekä muut sairaanhoidolliset tehtävät kirjaaminen Apotti-asiakastietojärjestelmään yhteistyö moniammatillisen tiimin ja omaisten kanssa liikkuminen asiakkaiden luo kävellen, pyörällä, autolla tai julkisilla Mitä odotamme sinulta? olet laillistettu lähihoitaja voit työskennellä aamu- ja iltavuoroissa (klo 7-21.30 välillä), myös viikonloppuisin työskentelet itsenäisesti ja vastuullisesti asiakkaiden kodeissa sinulla on hyvät vuorovaikutustaidot ja toimit luontevasti osana tiimiä Mitä tarjoamme sinulle? merkityksellisen ja monipuolisen työn Helsingin kaupungilla kattavan ja yksilöllisen perehdytyksen laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet vaihtelevan työn ja mahdollisuuden kehittää osaamistasi eri tavoin Helsingin kaupungin monipuoliset henkilöstöedut, kuten lounasetu ja Epassi Flex (liikunta, kulttuuri, hyvinvointi, työmatkat - enintään 550 €/vuosi työsuhteen pituuden mukaan) mahdollisuuden hakea Auroranlinnan vuokra-asuntoa, joka on markkinatasoa edullisempi ja kaupungin työntekijät ovat etusijalla Kiinnostuitko? Jätä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Täytä hakemus suomeksi - käsittelemme vain suomeksi täytetyt hakemukset. Olemme sinuun yhteydessä sähköpostitse tai puhelimitse, kun hakemuksesi on käsitelty. Kysymme hakulomakkeessa kahden suosittelijan yhteystiedot, joihin olemme tarvittaessa yhteydessä rekrytointiprosessin aikana. Vaikka tämä haku koskee vakituisia tehtäviä, otamme mielellämme vastaan myös sijaisuuksista kiinnostuneiden hakemuksia. Voit jättää hakemuksen, ja olemme yhteydessä sopivien mahdollisuuksien avautuessa. Kelpoisuusehto: Lähihoitajan tutkinto ja rekisteröityminen Lupa- ja valvontaviraston ammattihenkilöiden keskusrekisteriin (ent. Valvira) Suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito (vähintään taso B2.1) Ennen valintapäätöstä hakijan on esitettävä työterveyshuollon arvio edellytyksistään hoitaa työhön kuuluvia tehtäviä ja huumausainetestiä koskeva todistus. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä. Tehtävässä edellytetään LOP/LOVe LOP-lääkeluvan hyväksytty suorittaminen viimeistään koeajan kuluessa. Valitun henkilön on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä iäkkäiden henkilöiden kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (laki sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta 741/2023, 28 §) mukainen rikosrekisteriote. Luemme eduksi työkokemuksen Helsingin kotihoidosta tai kuntouttavasta arviointiykiköstä, Apottiosaamisen sekä ajotaidon manuaalivaihteisella autolla.