Technischer Teamleiter - Elektro (m/w/d) (Elektrotechnikermeister/in/Bachelor Professional im Elektrotechniker-Handwerk)

WILLKOMMEN BEI DER CBRE...dem weltweit größten Immobiliendienstleister mit mehr als 130.000 Mitarbeitenden in über 100 Ländern.
Bei der Global Workspace Solution (GWS) helfen wir unseren Kunden, ihre Gewerbeimmobilien, Produktionsstätten und technischen Anlagen sicher, energie- und kosteneffizient zu betreiben (integriertes Facility Management), umzuwidmen.
Aktuell suchen wir in Norddeich in unbefristeter Anstellung einen Technischen Teamleiter in Vollzeit.

UNSERE VORTEILE FÜR SIE

• Individuelle Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
• 30 Urlaubstage pro Jahr
• Jährliche Gehaltssteigerung (Merit-Increase)
• Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie (2.000€)
• Job-Rad Leasing
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen
• Interessante Mitarbeiterangebote- und Rabatte (Corporate Benefits & INCENT Rabattportal)
  Noch nicht überzeugt? Unsere Auszeichnungen sprechen für sich:
• 5x in Folge Kununu Top Company (2022-2026)
• Best Place to Work 2024

WAS SIE BEI UNS BEWEGEN KÖNNEN

• Eigenverantwortliche Durchführung und Überwachung von Reparatur-, Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten aller gebäudetechnischen Anlagen
• Inspektions- und Sicherheitsrundgänge zur Gewährleistung eines sicheren Anlagenbetriebs
• Fachliche Führung des Technikerteams und Sicherstellung der einwandfreien Leistungserbringung
• Erstellung und Pflege von Jahreswartungsplänen inklusive Dokumentation
• Durchführung von Sicherheitsunterweisungen und Überwachung der Einhaltung aller HSE-Richtlinien
• Planung, Koordination und Nachverfolgung aller vertraglich vereinbarten sowie zusätzlichen Wartungsarbeiten
• Sicherstellung der Serviceziele zur Steigerung der Kundenzufriedenheit
• Kostenoptimierung im Bereich Personal-, Fremd- und Materialleistungen sowie Gewährleistung effizienter Eigenleistung
• Kontinuierliche Verbesserung von Standardprozessen und Umsetzung von Best-Practice-Methoden
• Hoher Eigenleistungsanteil gemeinsam mit dem bestehenden Vor-Ort-Team
• Einweisung und Steuerung von Dienstleistern
• Zahlenverständnis und Budgetkontrolle

WELCHE STÄRKEN SIE EINSETZEN

• Abgeschlossene (elektro-)technische Ausbildung mit relevanter Erfahrung in Gebäudetechnik, Wartung und Instandhaltung
• Weiterbildung zum Techniker/Meister wünschenswert
• Erfahrung in Führung und Koordination eines technischen Teams
• Grundverständnis in Arbeits- und Gesundheitsschutz
• Hohe Dienstleistungsorientierung sowie professionelles, kundenorientiertes Auftreten
• Selbstständige, lösungsorientierte und serviceorientierte Arbeitsweise
• Starke Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung
• Führerschein Klasse B
• Sichere MS-Office-Kenntnisse
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse von Vorteil

WIR FREUEN UNS AUF SIE
Bewerben Sie sich noch heute einfach mit Ihrem aktuellen Lebenslauf online oder per Email an mit Angabe der Referenznummer 029/2026. Sie erhalten eine zeitnahe Rückmeldung von uns. Für telefonische Rückfragen erreichen Sie uns unter 0173 / 2480399.
Chancengleichheit ist uns wichtig - deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, sich bei uns zu bewerben. Bei allem, was wir tun, werden wir von unseren RISE-Werten- Respekt, Integrität, Service und Exzellenz – geleitet.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Talent Acquisition Team