personalistka, Personální referenti

Náplň práce: o    kompletní správa personální agendy, o    zajišťování a vedení evidence pracovněprávních dokumentů v souvislosti se vznikem,                 změnou a skončením pracovního poměru, o    zajišťování dohod o práci konané mimo pracovní poměr (DPP, DPČ), o    příprava a kontrola podkladů pro zpracování mezd, o    vedení evidence docházky, o    zadávání inzerce na pracovní portály, výběr vhodných kandidátů, komunikace s                 uchazeči, o    podpora adaptace nových zaměstnanců, o    spolupráce na systému vzdělávání  a rozvoje zaměstnanců, o    správa zaměstnaneckých benefitů a odměňování, o    vyřizování požadavků individuálních personálních žádostí, o    spolupráce se státními orgány a komunikace s příslušnými úřady, o    práce se mzdovým a interním informačním systémem, o    podpora HR aktivit a poradenství pro zaměstnance, o    podíl na tvorbě vnitřních předpisů. Požadujeme: o    min. středoškolské vzdělání s maturitou, VŠ vzdělání výhodou, o    velmi dobrou znalost pracovněprávních předpisů, o    praxe na obdobné pozici min. 3 roky, zkušenost s personální a mzdovou agendou v                 příspěvkové organizaci výhodou, o    výborné komunikační a organizační dovednosti, o    schopnost jednat asertivně a zároveň empaticky, o    samostatnost, pečlivost, zodpovědnost, korektnost a diskrétnost, o    dobrou uživatelskou znalost práce na PC (MS Office), o    bezúhonnost, o    ŘP sk. B, o    zájem a ochotu se dále vzdělávat. Nabízíme Vám: o    stabilní zázemí příspěvkové organizace Jihomoravského kraje, o    úvazek 1,0 s pružnou pracovní dobou a možností částečné práce z domova, o    5 týdnů dovolené, 5 dní zdravotního volna, o    příspěvek na stravování, zvýhodněné tarify u mobilního operátora, příspěvek na životní nebo penzijní připojištění, o    flexibilní pracovní dobu, o    podporu dalšího odborného vzdělávání, o    přátelské a profesionální pracovní prostředí v centru Brna.