Lohnbuchhalter (m/w/d) SAP HCM (Personaldienstleistungskaufmann/-frau)

Lohnbuchhalter (m/w/d) SAP HCM

Standort: Schwalbach am Taunus
Anstellungsart(en): Vollzeit

A-TEAM bietet Dir diese spannende Karrierechance als Lohnbuchhalter (m/w/d) im Raum Schwalbach am Taunus bei unserem Klienten, einer technischen Unternehmensberatung. Die Position ist ab sofort in Direktvermittlung zu besetzen.

Deine Aufgaben

• Du betreust einen festen Kundenkreis – persönlich, kompetent und mit einem hohen Serviceanspruch
• Du führst die monatliche Gehaltsabrechnung durch und übernimmst sämtliche Folgeaktivitäten – inklusive der Verwaltung der betrieblichen Altersvorsorge
• Du kommunizierst mit externen Stellen wie Finanzämtern, Krankenkassen und Behörden und sorgst für einen reibungslosen Ablauf
• Du analysierst und behebst eigenständig Fehler im SAP HCM, bearbeitest Kundenanfragen lösungsorientiert und dokumentierst alle Ergebnisse gewissenhaft
• Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer Prozesse mit, denkst serviceorientiert und entwickelst gemeinsam mit dem Team maßgeschneiderte Lösungen für individuelle Kundenanforderungen

Dein Profil: zahlenaffin & analytisch

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z. B. zur Steuerfachangestellten (m/w/d), zur Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d) oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Finanz- und Rechnungswesen, Human Resources
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse als Senior Payroll Specialist (m/w/d), in der Entgeltabrechnung, in der Lohnbuchhaltung oder im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Du bist sehr vertraut mit SAP HCM und hast bereits umfangreiche praktische Erfahrung mit dem System gesammelt
• Du überzeugst durch ausgeprägte Kommunikationsstärke, bringst echten Teamgeist mit und hast Freude am direkten Kundenkontakt
• Du hast sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Benefits

• Attraktive Vergütung bis 72.000 € pro Jahr – abhängig von Deiner Qualifikation und Berufserfahrung
• Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Ein freundliches und kompetentes Team, das sich auf Deine Unterstützung freut
• Faire Zusatzleistungen wie JobRad, Corporate Benefits sowie vergünstigte Fitnessangebote
• Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und individuelle Weiterbildungschancen

Deine Ansprechpartnerin
Lisa-Marie Gutgesell
Junior HR Manager
Tel.: + 49 (0)69 – 920 390 71
E-Mail:

Abteilung(en): Finanz- & Rechnungswesen, Human Resources
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung