Temeljem čl. 29. Statuta Instituta za fiziku, čl. 4. st. 3. i čl. 8. st. 2. Pravilnika o raspisivanju i provedbi javnih natječaja u svrhu zapošljavanja na Institutu za fiziku i Odluke Znanstvenog vijeća sa 1. sjednice Znanstvenog vijeća od 12. siječnja 2026.g., Klasa: 002-22/26-02/2/01, Urbroj: 2, ravnatelj Instituta za fiziku raspisuje: NATJEČAJ Raspisuje se natječaj za radno mjesto: Ad 1. Jedan izvršitelj (m/ž) na radno mjesto viši stručni suradnik u sustavu znanosti i visokom obrazovanju– posebno radno mjesto u sustavu znanosti i visokog obrazovanja – na neodređeno vrijeme, na puno radno vrijeme uz probni rad Minimalni stručni uvjeti za zapošljavanje na stručno radno mjesto su propisani Zakonom i visokom obrazovanju i znanstvenoj djelatnosti, Statutom Instituta za fiziku i Pravilnikom o dodatnim kriterijima za izbor i reizbor na radna mjesta Instituta za fiziku koji je stupio na snagu 17. srpnja 2025.g. Na radno mjesto višeg stručnog suradnika u sustavu znanosti i visokog obrazovanja može se izabrati osoba koja ispunjava sljedeće uvjete: - ima završen sveučilišni diplomski studij odnosno prijediplomski i diplomski sveučilišni studij ili integrirani prijediplomski i diplomski sveučilišni studij iz područja fizike ili drugih područja prirodnih znanosti sukladno njegovim znanstvenim aktivnostima - ima 5 godina radnog iskustva Opis poslova radnog mjesta: obavlja stručne poslove radi provođenja znanstvenih i stručnih projekata (stručni laboratorijski poslovi po nalogu ovlaštenih osoba), sudjeluje u stručnom radu za potrebe tržišta (izrađuje eksperimentalne postave, izrade izvješća rezultata mjerenja i slično), pomaže u radu laboratorija (opremanje laboratorija i uspostava laboratorijskih eksperimentalnih procesa, razvoj metoda i slično) sudjeluje u održavanju laboratorijske infrastrukture (izrađuje eksperimentalne postave i radi prilagodbu opreme laboratorija) te obavlja druge poslove po nalogu nadređenih. Kandidat će biti uključen u rad Laboratorija za vrijeme i frekvenciju. Od kandidata se očekuje iskustvo u radu s laboratorijskim mjernim uređajima, automatizaciji mjernih postupaka te poznavanje programskih paketa za upravljanje mjernim instrumentima i kontrolu mjerenja. Plaća je uređena Uredbom o nazivima radnih mjesta, uvjetima za raspored i koeficijentima za obračun plaća u javnim službama (NN 22/2024). Uz prijavu, kandidati su dužni priložiti: • životopis u kojem se ukazuje na prednosti i iskustvo kandidata • dokaz o stručnoj spremi (preslika diplome) • dokaz o radnom iskustvu (elektronički zapis HZMO o radnom stažu kandidata ili drugi dokaz kojim dokazuje radno iskustvo na traženim poslovima) • ostale dokaze koji dokazuju posjedovanje prednosti ukoliko ih kandidat posjeduje Kandidati koji zadovolje obvezene uvjete natječaja bit će pozvani na razgovor te mogu biti testirani. Prijave na natječaj podnose se u elektronskom obliku, u roku 30 od dana od objave u Narodnim novinama, na Hrvatskom zavodu za zapošljavanje i na mrežnim stranicama Instituta, na e-mail adresu: Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u natječaju. Nepravodobne i neuredne prijave neće se razmatrati niti će podnositelji neurednih prijava biti pozivani na dopunu prijave. Osobe koje podnesu nepravodobne i neuredne prijave ili ne ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja, ne smatraju se kandidatima prijavljenim na natječaj. Ako kandidat ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu, dužan je pozvati se na to pravo u prijavi na natječaj i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidati koji ostvaruju pravo na prednost pri zapošljavanju sukladno čl. 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN br. 121/17, 98/19, 84/21, 156/23), čl. 48. Zakonu o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21) uz prijavu na natječaj dužni su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i sve potrebne dokaze dostupne na poveznici Ministarstva branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843 Kandidati koji ostvaruju prednosti pri zapošljavanju sukladno čl. 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) i čl. 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 02/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19) dužni su u prijavi na javni natječaj pozvati se na to pravo prednosti pri zapošljavanju u odnosu na ostale kandidate, samo pod jednakim uvjetima. Sukladno članku 13. Zakona o ravnopravnosti spolova, na natječaj se mogu javiti osobe oba spola. O rezultatima natječaja pristupnici će biti obaviješteni u zakonskom roku.
Not Specified (60 months)