Monteur_in im Anlagenbau
Rhode Oberflächentechnik GmbH - Ihr Partner für hochwertigen Bodenbelag und Bodenbeschichtung in Österreich 1 Monteur_in für Verlegung von Boden- und Wandbeschichtungen im dekorativen Bereich "Innovativer fugenloser Boden für Ihren Lebensraum. Damit Sie wissen worauf Sie stehen!" Schau Dir unsere Videos auf https://www.rhode.at an und mach Dir ein Bild von unseren Arbeits- und Einsatzbereichen. Dein Aufgabenbereich * Verarbeitung von 2-K-Flüssigkunststoffen ( Polyurethan- und Epoxidharz) * Mikrozementbeschichtungen * Vorzugsweise bei Privatkunden * und in dekorativen gewerblichen Bereichen Anforderungen * Liebe zum Detail * Sauberes Arbeiten * Kreatives Auge * Deutsch in Wort und Schrift (zur Kommunikation mit Kund_innen und Kolleg_innen) * Gepflegtes Auftreten beim Kunden * Bereitschaft für fallweise Überstunden bzw. flexible Arbeitszeiten * Vorzugsweise Vorkenntnisse Beschichtungstechnik (jedoch nicht zwingend notwendig), Malerei oder Trockenbau * Fallweise Reisebereitschaft notwendig (i.d.R. aber max. 2-3 x im Jahr je eine Arbeitswoche) Was wir bieten * Einstiegsgehalt € 2.500,-- brutto (Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich) * Zulage Baustelle ( ca. € 300,-- netto pro Monat) * Familiäre Atmosphäre im Betrieb * Eigenes Montagefahrzeug (für Heimfahrt nutzbar) * Vorkenntnisse nicht zwingend notwendig, firmeninterne Einschulung und lfd. Weiterbildung * Arbeitskleidung Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Das AMS Baden wurde durch den Betrieb mit der Vorauswahl betraut. Bitte sende uns aussagekräftige schriftliche Bewerbungsunterlagen (im pdf-Format) mit folgenden Angaben in der Betreffzeile *U06-17078507* vorzugsweise per Mail an: Bei Mailbewerbungen Speichergröße von 3MB nicht überschreiten! bzw. per Post an AMS Baden * Service für Unternehmen * Frau Jana Kleppek, MSc. * Josefsplatz 7 * 2500 Baden Das Mindestentgelt für die Stelle als Monteur_in für Verlegung von Boden- und Wandbeschichtungen im dekorativen Bereich beträgt 2.500,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.