Attraktives Prämiensystem mit bis zu 300 € Bonuszahlung.
Aufgaben
Eigenständige Durchführung von Schweißarbeiten in den Verfahren E-Hand (111), WIG (141), MAG/MAG-F (135/136) oder UP 121.
Umsetzung von Produktionsaufträgen nach technischen Vorgaben.
Mitwirkung bei der Fertigung und Montage von Metallbaugruppen.
Anforderungen
Gültige Schweißerpässe in einem oder mehreren der genannten Verfahren.
Teilnahme an betrieblichem Gesundheitsmanagement sowie Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen durch die GeAT Akademie.
Wünschenswert
Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise.
Leistungen
Tarifgarantie gemäß DGB/GVP-Tarifwerk mit transparenten, höheren Löhnen, kontinuierlicher Entgeltsteigerung, Arbeitszeitkonto, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie bis zu 30 Tage Jahresurlaub.
Weitere Informationen
Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System.
Kundenspezifische und übertarifliche Zulagen.
Ausstattung mit Arbeits(schutz)kleidung.
Mitarbeiterrabatte bei über 800 Marken wie Apple, adidas, Sixt u.v.m.
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