DIRECTEUR H/F/X

DIRECTEUR H/F/X

Profil

• Diplôme reconnu pour le poste d'éducateur/éducatrice (reconnu par Opgroeien / ONE).
• Expérience en gestion d'équipe et/ou en garde d'enfants.
• Excellentes compétences organisationnelles et relationnelles.
• Sens des responsabilités, bon leadership et esprit d'initiative.
• Maîtrise de l'anglais et du néerlandais requise, avec un niveau intermédiaire en français.

Atouts

• Capacité à prendre des décisions.
• Sens des responsabilités.
• Prudence.
• Capacité à donner des directives.
• Indépendance.
• Compétences en communication.
• Empathie.
• Flexibilité.
• Capacité à collaborer.
• Capacité à planifier et organiser.
• Résistance au stress.
• Créativité.
• Fiabilité.
• Esprit d'initiative.

Autres informations

• Responsable de la garderie chargé de la gestion globale et de la qualité des soins selon la réglementation.
• Assurer la gestion pédagogique, organisationnelle et administrative de la garderie.
• Guider, soutenir et coordonner l'équipe pédagogique.
• Veiller au respect des normes Growing Up (qualité, sécurité, hygiène).
• Entretenir les relations avec les familles, les partenaires et les autorités de tutelle.
• Participer à l'amélioration continue du projet pédagogique.
• Gérer les plannings, les admissions et les aspects RH de base.
• Observer le développement des enfants, identifier les difficultés et échanger avec l'équipe et les parents.
• Développer ou adapter le projet éducatif global selon les besoins spécifiques de l'organisation.
• Assurer le suivi administratif des dossiers des enfants et fournir des informations aux parents et au service comptable.
• Coordonner les activités d'une équipe.
• Mener des actions pour soutenir la gestion du personnel (recrutement, formation, etc.).
• Informer les parents sur le fonctionnement du service et organiser l'intégration des enfants.
• Organiser des activités ludiques, de développement et d'apprentissage.
• Superviser les enfants pendant les activités.
• Accueillir et guider les enfants dans l'apprentissage des activités quotidiennes et des règles sociales.
• Conseiller et sensibiliser les parents et le personnel à l'éducation et à la prévention des risques.
• Aménager l'espace de vie et de soins des enfants et vérifier la sécurité des installations.
• Évaluer les activités avec l'équipe et adapter le projet éducatif selon le groupe d'enfants.
• Activités principalement en anglais, avec introduction du néerlandais.
• Lieu de travail anglophone, néerlandais comme deuxième langue.